党支部巡察组巡察反馈意见整改落实方案
党支部巡察组巡察反馈意见整改落实方案
为深入贯彻落实市委关于巡察工作的会议精神，切实抓好市委巡察组反馈意见的整改落实，确保各项整改任务落到实处，在广泛征求意见的基础上，制定如下整改落实方案。
一、总体要求
坚持以党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于党要管党、全面从严治党的重要讲话精神，以“四个意识”为政治标杆，以党章党规党纪为政治标尺，把“两个维护”作为根本政治任务，自觉担负起整改的政治责任和主体责任。聚焦市委巡察组反馈意见建议，把整改落实工作作为当前和今后一个时期的重大政治任务和重点工作，使整改落实工作真正发挥教育干部职工、正风肃纪、凝心聚力的作用，为学校各项事业发展凝聚强大合力。
二、主要原则
整改落实工作主要遵循以下五个原则：
一是强化问题导向。对市委巡察组反馈的意见，端正态度，勇于面对，敢于认领，坚决整改，切实把思想和行动统一到市委巡察组要求上来。
二是坚持立行立改。对现在能改的不等不靠、限时完成，需长期治理或逐步解决的明确路线图、时间表和阶段性目标。
三是立足标本兼治。既着力在治标上下功夫，又着力在治本上做文章，注重从强化教育、加强监管、健全机制入手，从源头上杜绝和减少问题的发生。
四是立足整改落实。结合市委巡察组反馈的意见和学校实际，逐项拉出问题单子，逐条细化整改措施，逐件明确整改责任和时限要求，真正夯实责任。
五是抓好统筹结合。坚持把市委巡察组反馈意见整改工作同推进“不忘初心、牢记使命”常态化制度化、从严治党等工作结合起来，以整改落实推动学校各项工作工作取得新进展。
三、整改任务和措施
认真对照市委巡察组反馈意见，梳理出XX大项具体整改任务，明确牵头领导、责任领导、责任科室、配合科室、整改措施、整改时限。
(一)关于聚焦贯彻落实党的路线方针政策和中央决策部署方面问题的整改
1.政治意识不够强。党委与行政议事决策制度界限不清，未制订“党委会”、“校长办公会”议事规则，未修订“三重一大”决策制度。
整改措施：①分别单独制定党委议事决策制度和行政议事决策制度，明确界限。②重新修订学校“三重一大”决策制度。
(牵头领导：XXX;责任领导：XX;责任部门：XX;完成时限：XXX。)
2.落实上级有关决策部署有差距。
一是履行脱贫攻坚帮扶责任不到位。XX帮扶责任人未定期走访帮扶对象。
整改措施：切实履行扶贫帮联责任，组织帮扶责任人每月到扶贫点入户走访不少于XX次。(牵头领导：XX;责任部门：XX;完成时限：XX。)
二是学习贯彻全国、自治区高校思想政治工作会议精神不到位。未制定思想政治教育工作制度和方案，未按要求定期召开思想政治教育工作专题会议。
整改措施：①组织全体教师认真学习贯彻全国、自治区高校思想政治工作会议精神，深入学习贯彻习近平总书记关于高校的指示批示精神，并结合实际开展专题研讨。②制定学校思想政治教育工作制度和方案，每学期召开一次思想政治教育工作专题会议。
3.党委领导班子作用发挥不明显。
一是党委组织功能弱化，存在党政联席会议代替党委会的现象。
整改措施：严格执行党委、行政议事决策制度，明确党委议事规则，加强党对学校工作的全面领导。
二是党委不重视理论中心组学习，学习缺乏专题交流和讨论。
整改措施：认真制定党委中心组学习计划，列出专题研讨提纲，形成研讨决议，注重解决实际问题。
三是落实高等教育内涵式发展方针不到位，校行政人员和专职教学人员的比例为XX，教师高层次人才偏少，XX名教职工仅有XX名硕士。
整改措施：①认真贯彻落实党的教育方针，树立科学的质量观，提高开放教育人才培养质量。②向上级部门申请，加大高层次人才引进力度，充实师资队伍力量。③将兼职教师纳入专职教学人员，加大内部培养，鼓励在职教师提升学历。
四是党委立德树人工作不力。未针对个别教师存在的不遵守校规和纪律经常脱岗等问题，有效的开展批评教育工作。
整改措施：认真学习全国教育大会精神。加强对不遵守校规校纪和工作纪律的教师的批评教育、谈话诫勉。
4.坚持民主集中制原则不够，“三重一大”决策制度执行不严格。
一是议事决策程序不规范，存在先实施后上会研究的现象。XXX党委批示同意XXX同志转为中共正式党员，但会议记录显示XXX党委会才研究该议题。
整改措施：①严格执行民主集中制，“三重一大”决策制度，规范议事决策程序，先上会研究后实施。②各支部集中学习发展党员程序。
二是议事规则执行不严谨，涉及“三重一大”会议多次未邀请派驻纪检组参加，如XXX研究社区教育经费使用情况。
整改措施：严格执行议事规则，涉及“三重一大”会议必须邀请派驻纪检组参加。
5.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不够深入。
一是对习近平新时代中国特色社会主义思想及2019年习近平总书记在XX调研考察时的重要讲话精神未进行专题学习研讨。
整改措施：认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想及2019年习近平总书记在XX调研考察时的重要讲话精神，列出提纲，开展专题研讨。
二是学习停留在一般性安排上，且形式单一，不细不实，个别同志不知道“两个维护”的内容。
整改措施：将原文学习、专题研讨、专题讲座、实地参观等形式相结合，丰富学习形式。对全体党员进行党的理论知识测试和培训。
6.意识形态建设力度不够。门户网站和微信公众号均没有开辟意识形态工作专栏。
整改措施：认真学习中央关于意识形态工作决策部署及指示精神，加强分析研判，强化阵地建设和管理，牢牢把握意识形态工作的领导权，在学校门户网站和微信公众号开辟意识形态工作专栏。
7.落实宗教工作不到位。2019年理论中心组及各支部未认真学习习近平总书记关于宗教工作重要论述和上级关于宗教工作的有关文件精神。
整改措施：将习近平总书记关于宗教工作重要论述和上级关于宗教工作的有关文件精神列入理论中心组和各支部学习计划。
(二)聚焦基层党组织软弱涣散、组织力欠缺方面
8.选人用人存在薄弱环节。
一是干部选拔任用程序不完备。XX名干部选拔任用缺少考察工作方案及相关档案，资料显示人员调整的动议请示时间为XXX，但XX就已召开党委会确定了考察对象。
整改措施：严格按照干部选拔任用程序选拔干部，制定干部选拔考察工作方案，健全档案资料。
二是干部选拔任用及轮岗工作滞后。XX副主任、XX副科长分别主持部门工作至今
党支部巡察组巡察反馈意见整改落实方案
一、指导思想
深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实习近平总书记关于巡视巡察工作的重要指示精神，严格对照巡察反馈意见，聚焦党建弱化、管理漏洞、作风问题和能力短板等问题，层层落实管党治党主体责任，着力强化党的建设、改进工作作风、提升实干成效、打造过硬队伍，以巡察整改工作的落地落实，为营造风清气正政治生态、提升办公室“三服务”能力水平凝聚力量，以实实在在的工作业绩，向县委、县政府交出一份满意的整改答卷。
二、整改目标
坚持“全面整改、标本兼治、务求实效”的原则，力求两个月内解决巡察组反馈的问题，并以此次整改为契机，坚持举一反三、以点带面，全面解决县政府办党组思想、作风、工作中存在的问题。充分发挥党组的领导核心作用，加快制定出台相关工作机制和制度，不断夯实干部思想和作风基础，从源头上遏制问题发生，以更坚定的决心、更精准的措施、更务实的作风，全面促进县政府办公室各项工作水平的提升。
三、问题及整改措施
针对县委第四巡察组反馈的四个方面问题，逐一提出整改措施、分解整改任务，明确牵头领导、责任人员和整改时限，及时召开县政府办党组会、班子会、干部职工全体会议进行定期调度，督促落实。
(一)“落实党的路线方针政策和上级党委重大决策部署不够彻底”方面
1.针对“对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想重视不够”的问题。
整改措施：①加强党的政治理论学习，特别是持续深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记重要讲话精神的学习，大力推进“两学一做” 学习教育常态化制度化;完善相关学习制度，确保每月至少集中学习1次党的理论知识，同时精心组织学习活动、认真安排学习课程、扎实做好学习记录，确保党的理论知识学习全覆盖、有收获。②强化理论知识的运用，采取体验式、互动式、访谈式等学习方式，积极开展座谈交流、实地调研等实践活动，既及时将党的重要理论、上级的重要精神传达贯彻到位，又聚焦三大攻坚战、疫情防控、复工复产、工业转型、旅游提质、金融改革、政务服务等重点领域开展专题学习、深入探讨，促进工作开展。③全面回顾“不忘初心、牢记使命”主题教育活动开展情况，深刻总结主题教育经验，推进主题教育成果转化。
牵头领导：倪志林
责任领导：姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
2.针对“党的政治建设不够扎实”的问题。
整改措施：①抓好《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪的学习宣传和贯彻落实，严明政治纪律和政治规矩。②严肃认真开展民主生活会和组织生活会、民主评议党员，把政治品质作为民主评议和干部考察考核的重要内容，班子成员带头讲党课，扎实开展批评和自我批评，做到红红脸、出出汗、洗洗澡，实现错误修正、工作改进。③严格对标对表、不折不扣落实上级决策部署，对脱贫攻坚等重点工作调度研究到位、相关举措落实到位、干部帮扶责任到位，确保取得实实在在的成效。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚、姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
3.针对“党组织的全面领导没有完全体现”的问题。
整改措施：加快制定完善办公室党组议事规则和会议制度，定期研究党建工作，全面强化思想政治建设，持续加强党组对办公室相关工作的领导和统筹协调，坚持以政治优势来引领和推进各项工作。
牵头领导：倪志林
责任领导：姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
4.针对“落实深化改革决策部署不够深入”的问题。
整改措施：全面强化“五型政府”建设，明确县政府办“五型政府”建设领导小组分工。紧盯“五型政府”建设信息调研工作短板，进一步完善信息调研考核体系，将各乡镇、县直各单位政务信息报送情况作为年度综合考评重要评分依据。同时，量化办公室工作人员报送任务，并将任务完成情况纳入干部年终绩效考评。
牵头领导：倪志林
责任领导：李辉
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：2020年5月10日
5.针对“防范化解重大风险意识不足”的问题。
整改措施：建立出台县政府办廉政风险防控机制，全面排查重点岗位关键环节廉政风险、完善廉政风险防控措施、加强岗位权力监督制约，把惩防体系建设到岗、明确到点、落实到人，切实抓好源头防控、事前预防，推动反腐倡廉工作深入开展。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
(二)“落实全面从严治党战略部署不够坚决”方面
6.针对“党组落实全面从严治党主体责任力度不够”的问题。
整改措施：①切实强化办公室党组全面从严治党和“一岗双责”责任，严格落实党组书记“第一责任人”责任，明确办公室分管领导分管责任，建立层层压实的责任体系。②定期召开党组会议，及时借学习传达、贯彻落实上级会议文件精神，专题研究部署党风廉政建设和反腐败工作，加强干部职工日常教育和监督管理，重要岗位签订廉政承诺，重大节日开展廉政提醒，及时研究处理违反有关纪律的人和事，做到抓早抓小，防微杜渐，推进党风廉政建设和反腐败斗争常态长效。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
7.针对“纪检监察派驻制度未得到体现”的问题。
整改措施：与派驻纪检监察干部积极对接，结合办公室工作安排，邀请参加县政府党组会议、班子会议，监督“三重一大”事项集体决策，推动党内监督和国家监察从有形覆盖向有效覆盖。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
8.针对“执行廉洁从政精神不够严格”的问题。
整改措施：①完善财经管理制度，从严规范票证管理，加强对开支真实性审查和原始凭证要素检查，从严审核把关，确保财务票据事由清楚、填写合规、手续完备。②规范“三公经费”报销制度，对车辆维修、加油、保险实行政府集中采购制度，严格按照经费开支标准进行报销，对未按要求审批报备、原始凭证不真实不完整、与公务无关或超预算支出的一律不得报销。③将《党政机关厉行节约反对浪费条例》纳入办公室集中学习内容，全面规范公务接待工作，及时填写接待清单，严格控制经费支出。④严格差旅费预算管理和报销审核，加强公务外出计划管理，科学安排和严格控制外出的时间、内容、路线、频率、人员数量，杜绝无实质内容、无明确公务目的的差旅活动。⑤加强对采购管理办法和固定资产管理规定的学习，严格按规定实行政府采购，全面建立办公室固定资产台帐，并严格做好固定资产的监管。⑥建立健全办公室财务收支审批制度，加强对报账员的培训，提升业务能力。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
9.针对“作风建设不够严实，整治‘怕、慢、假、庸、散’等形式主义、官僚主义作风顽疾不够坚决彻底”的问题。
整改措施：①紧盯“四风”问题新表现，结合办公室在“怕、慢、假、庸、散”方面存在的突出问题，政府党组会议定期研究解决，建立作风整顿长效机制。②进一步提升办公室“三服务”效能，办文方面重点在规范程序、精简环节、减少数量、提高效率上出实招，公文材料的起草方面重点在建立政务人员定期学习制度、典型案例总结制度、重大材料会商制度等方面出新招，确保办文高效率、材料高质量。
牵头领导：倪志林
责任领导：李辉
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
(三)“落实全面从严治党战略部署不够坚决”方面
10.针对“民主集中执行落实不是很到位”的问题。
整改措施：①按照“事前告知、充分讨论、末位定议、如实记录”的程序，进一步完善议事规则，严格落实主要领导末位表态制。②将《党政领导干部选拔任用工作条例》纳入党组集中学习内容，把握好民主推荐、严格考察、集体讨论、民主监督等几个重要环节。③完善“三重一大”事项决策机制，对于办公室重要事项、重大开支、重要人事、重点工作等，严格按要求提交办公室班子会议研究决定。
牵头领导：倪志林
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
11.针对“干部队伍建设抓得不够严格”的问题。
整改措施：①全面加强干部职工管理，进一步完善办公室绩效管理办法、日常管理制度和请销假制度，对信息调研、材料起草、会议筹备、创文创卫、金融工作、政务服务、政务公开、网站建设、电子政务、网格管理、结对帮扶等工作完成情况进行定期通报调度，鞭策后进。②全面加强干部队伍建设，强化思想政治教育，重点在优秀年轻干部、业务骨干中发展党员，加强队伍梯度培养。③全面加强干部职工日常监管，定期开展谈心谈话、健全党内情况通报制度，重点做好“九必谈”，全面掌握干部职工思想动态，及时约谈相关责任人。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚、姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
12.针对“党建工作不够扎实”的问题。
整改措施：①把党支部建设作为最重要的基本建设，落实“党建+”、党建强的理念，按照“一支部一计划”的要求，结合举办党的知识讲座、开展志愿服务、重温入党誓词、吟诵红诗、吟唱红歌、讲述红色故事等形式，立足办公室办文、办会、办事的实际需要，严格落实“三会一课”要求，扎实开展“主题党日”，过好党员“政治生日”。②通过“亮身份、亮承诺”“在职党员进社区”等载体，充分发挥党员的先锋模范作用。③加强党务知识培训，提高党务干部的业务能力，夯实党建工作基础，着力提升支部工作规范化水平。
牵头领导：倪志林
责任领导：姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
13.针对“干部担当作为精神不足”的问题。
整改措施：认真组织学习中共中央办公厅《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》，严控发文、精简会议。定期组织文稿交流，鼓励倡导“短实新”文风，全面强化督导落实，对县委、县政府重要部署及时开展跟踪问效，每年开展一次优秀党员、党务工作者评选工作，对信息、调研、督查等先进个人进行表彰，努力营造争先创优氛围。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚、李辉、姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
(四)“落实巡视、巡察、审计、主题教育整改不到位”方面
14.针对“对省委巡视组意识形态具体问题整改不彻底”的问题。
整改措施：①加强线上阵地建设，把“学习强国”平台作为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神的重要抓手，建立学习积分通报和学习成果抽查制度，每周三在办公室微信群通报得分情况，对达不到进度要求的由分管领导约谈提醒，并将有关情况纳入干部年终绩效考评体系。②全面提高认识，党组召开专题会议研究部署意识形态工作，明确班子成员和工作人员责任分工，并将意识形态工作纳入综合目标管理考核体系。
牵头领导：倪志林
责任领导：姚真
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：即知即改，长期坚持
15.针对“对脱贫攻坚巡视问题整改不到位”的问题。
整改措施：切实提高政治站位，严格对照中央和省委专项巡视发现问题，加强对脱贫攻坚等工作的领导，定期调度工作进展，及时整改工作短板和弱项，确保问题不解决不放过、问题不整改不放过。
牵头领导：倪志林
责任领导：朱见坚
整改责任人：办公室全体成员
整改时限：2020年5月10日
四、工作要求
(一)加强领导，层层压实责任。成立县政府办党组巡察问题整改领导小组，由党组书记、主任倪志林同志任组长，其他班子成员任副组长，县政府办全体工作人员为成员，刘欣同志为联络员。党组书记对整改工作负总责，对研究部署、督促推进、检查验收等关键环节主动把关，班子成员按照“谁分管、谁负责”的原则,牵头抓好各项整改的督促 指导，具体责任人负责落实整改措施，确保整改工作取得实效。
(二)举一反三，全面提升水平。县政府办党组要对照县委第四巡察组发现的问题，认真查摆、深入剖析，以开好巡察整改专题民主生活会为契机，全面查缺补漏、举一反三、立查立改，建立排查整改长效机制，从源头上防止问题的发生。要继续巩固“不忘初心，牢记使命”主题教育活动成果，以严明的党纪、优良的作风、过硬的能力、一流的服务全力推动县政府办各项工作水平提升。
(三)跟踪问效，严肃追究责任。要根据整改要求和时限，做好跟踪督促，实行销号管理，属于党组织的问题一项一项过，属于个人问题一人一人过。整改方案和整改情况要按要求在政府网站上公开，广泛接受干部群众监督。党组将对各整改事项的进展情况进行定期调度，及时梳理工作进度，及时检视整改成效，对进展缓慢的，整改不力，贻误落实，甚至推诿扯皮的，严肃追究相关责任人的责任。
党支部巡察组巡察反馈意见整改落实方案
2018年6月19日至2018年6月30日，校党委第一巡察组对我部进行了巡察。2018年10月9日，校党委第一巡察组向我部反馈了巡察意见，在对我部工作给予肯定的同时，实事求是、客观公正地指出了11个问题，并有针对性地提出了3条整改工作意见建议。为切实做好整改工作，特制定如下方案。
一、 指导思想
深入贯彻落实党的十九大精神，推进全面从严治党，加强党内监督，不断增强“四个意识”，以习近平新时代中国特色社会思想为指导，以学习贯彻《中国共产党章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》和《中国共产党党内监督条例》为抓手，认真对照《中国共产党巡视工作条例》和学校党委有关要求，突出巡察整改的政治性、实践性、具体性，进一步压实管党治党责任，做到真对照、真反思、真整改、真落实，确保巡察反馈意见全面整改落实到位。
二、整改目标
紧紧围绕校党委第一巡察组反馈意见，建立“问题台帐式管理”和“问题落实销号制”机制，一个问题、一个整改方案、一名责任领导、一套工作班子、一抓到底，真抓真改、立行立改，确保一个都不能漏，逐一对照检查，逐一明确目标，逐一落实责任，逐一建立台账，逐一整改落实，逐一对账销号，做到问题不解决坚决不松手，整改不到位坚决不收兵，切实将各项整改任务落实到位。
通过整改，扎实有效的推动党总支、党支部和党员干部以“四个意识”为标杆、以党章党规党纪为尺子，切实担起管党治党的政治责任，真正抓好党的建设，着力解决师生员工反映强烈的突出问题，净化教书育人的政治生态，促进各项事业科学健康发展。
三、整改步骤
基础课教学部党总支集中整改时间为2018年10月9日至2018年12月9日，分三个阶段进行。
第一阶段，整改准备阶段(10月9日至10月19日)：成立工作机构，研究制定整改方案，安排部署整改工作。
第二阶段，全面整改阶段(10月20日至11月25日)：全面落实整改措施，建立健全各项规章制度，确保整改取得实效。11月底前，党总支要对阶段性整改情况进行督促检查，针对整改工作中出现的有关问题，及时进行研究解决。
第三阶段，总结评估阶段(11月26日至12月9日)：开展整改“回头看”，巩固整改成果，对总支整改情况进行全面梳理总结;完成总支整改情况报告，并上报校党委巡察办。
2018年12月9日以后，适时公布整改情况报告，接受社会监督。集中整改结束后，对确实不能在短期内完成的整改项目，要确立阶段性目标，完善长效工作机制，提出时限要求，结合实际进行整改。
四、整改措施
(一)党的领导和建设方面
1.针对“总支政治核心作用发挥不够充分”问题的整改措施
(1)每月召开一次党组会议，研究党建工作和党风廉政工作;
(2)指定专人负责记录党建和党风廉政工作专题研究会议，分管领导要加强检查指导;
(3)分管领导每月对各党支部党建工作进行一次检查指导。
责任领导：袁德明 吴涛
责任单位：总支及所属支部
责 任 人：郭夫兵 郭建萍 孟红霞
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
2.针对“指导党支部工作不到位”问题的整改措施
(1)认真落实总支委员联系党支部制度，每个总支委员联系一个党支部，指导并参与党支部活动;
(2)认真落实党员领导干部双重组织生活制度，坚持领导干部讲廉政党课制度。
责任领导：袁德明
责任单位：总支
责 任 人：吴涛 赵岚
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
3.针对“落实党政联席会会议制度存在不足”问题的整改措施
(1)严格执行党政联席会会议制度，进一步完善制度和细化二级单位议事规程;
(2)认真落实“三重一大”制度，规范会议台帐资料;
责任领导：袁德明 吴涛
责任单位：总支及所属各单位
责 任 人：赵岚 秦建 孟红霞 郭夫兵 郭建萍 陈和 莫国辉
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
4.针对“总支委员会召开不经常、不规范，记录不健全”问题的整改措施
(1)严格执行党章和上级组织规定，每月定期召开一次总支会议，根据需要随时召开总支会议，研究部署党建及相关工作;
(2)认真规范台帐，指定专人记录;
责任领导：袁德明
责任单位：总支
责 任 人：吴涛 赵岚 郭夫兵 孟红霞
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
5. 针对“基层组织工作的规范化、标准化存在不足”问题的整改措施
(1)认真按照《江苏建筑职业技术学院基层党建工作考核办法》(苏建院委发〔2016〕52号)相关要求，不断加强基层组织及所属党支部党建工作;
(2)严格执行《中共江苏建筑职业技术学院委员会基层党支部工作标准化建设实施方案》(苏建院委发【2017】10号);
(3)进一步规范落实党内组织生活制度，规范“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话等各类活动台帐，认真做好各项 工作计划和总结。
(4)加强对党支部工作的督导，总支领导干部指导党支部建设
责任领导：袁德明
责任单位：总支及所属支部
责 任 人：吴涛 赵岚 孟红霞 郭夫兵 郭建萍
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
(二)思想政治教育方面
6.针对“班子成员对上级文件精神的传达和教职工意见的反馈不够及时”问题的整改措施
(1)坚持每周例会制度，单周二下午思想政治教育，双周二教研活动，及时学习传达上级文件精神和反馈教职工意见处理情况
(2)坚持原则，个别问题个别处理，在一定范围内及时沟通反馈;
责任领导：袁德明 吴涛
责任单位：总支及所属教研室
责 任 人：赵岚 秦健 陈和 郭夫兵 郭建萍 莫国辉
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
7.针对“思想政治学习时效性不足”问题的整改措施
(1)坚持两周一次学习制度，加强学习考勤，及时(定期)通报学习情况
(2)按照上级要求和部署，在规定时间内认真完成有关学习内容，及时通报学习情况
(3)坚持中心组学习制度，加强学习考勤，及时通报学习情况
责任领导：袁德明 吴涛
责任单位：总支及所属支部
责 任 人：郭夫兵 郭建萍 孟红霞
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
8.针对“对教职工思想动态的把握不够”问题的整改措施
(1)坚持正面宣传教育，认真落实意识形态责任制，层层签订责任书。
(2)坚持谈心谈话制度，认真落实双重组织生活会制度，认真开展调研活动，及时了解掌握教职工思想动态
(3)党政齐抓共管，总支每学期专题研究一次教职工思想动态，坚持主要领导讲廉洁建设和师德师风专题党课
责任领导：袁德明
责任单位：总支
责 任 人：吴涛 赵岚
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
(三)创新管理方式方法方面
9.针对“党建活动内容不够丰富，形式多样性不足，工作成效不明显”问题的整改措施
(1)党建活动内容严格执行党章党规党纪要求和上级有关规定;
(2)各党支部，可根据实际在广泛征求党员意见和建议的基础上，采取形式多样的党建活动，积极立项开展“最佳党日”活动，认真做好活动计划和总结报告;
(3)各党支部应及时宣传报导基层党建活动情况和党建带动事业工作发展情况，宣传好人好事;
责任领导：袁德明
责任单位：总支及所属支部
责 任 人：吴涛 赵岚 孟红霞 郭夫兵 郭建萍
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
10.针对“领导班子在促进发展的思考上，投入精力不够，攻坚克难的实招硬招不多”问题的整改措施
(1)坚持中心组学习制度，认真学习上级政策法律法规，提高思想政策水平和把握大局的能力;
(2)认真落实党政联席会议制度，有关事业发展、年度 工作计划等，在广泛征求意见的基础上，坚持民主集中制，必要时召开职工大会决策。
责任领导：袁德明
责任单位：总支及所属单位
责 任 人：吴涛 赵岚
整改时限：10月底前整改到位并长期坚持
11.针对“部分教职工投入本职工作的精力和热情不够，存在校外有偿兼职影响本职工作的现象”问题的整改措施
(1)加强爱岗敬业教育，严格执行学校有关规定
(2)分管部门和各教研室要合理安排工作。
责任领导：赵岚
责任单位： 各教研室
责 任 人： 教研室主任
整改时限：10月底前已整改到位并长期坚持
五、整改要求
(一)明确职责，落实责任。
党总支成员要带头落实整改措施，集中力量解决存在的突出问题。各责任单位要明确职责、具体办结时限和办理要求，认真落实整改措施，确保整改取得实效。
(二)健全制度，强化督查。
责任单位要针对整改工作中出现的新情况、新问题，及时研究部署，提出有针对性的措施，定期向党总支汇报整改情况。对解决问题的进度、质量、效果情况全程跟踪检查，发现问题，及时研究解决。
(三)公布情况，接受监督。
整改落实情况及时向党员、干部通报，并在基础部范围公布，吸收教职工的合理意见，自觉接受党员、群众监督。
推荐访问:落实方案 巡察 党支部 整改 党支部巡察组巡察反馈意见整改落实方案