企业进展情况汇报林业作为国民经济的重要组成部分，肩负着改善生态环境和促进经济发展的双重任务。加快林果业发展不仅是林业建设的需要，更是实现地方经济社会可持续发下面是小编为大家整理的企业进展情况汇报9篇,供大家参考。
企业进展情况汇报篇1
林业作为国民经济的重要组成部分，肩负着改善生态环境和促进经济发展的双重任务。加快林果业发展不仅是林业建设的需要，更是实现地方经济社会可持续发展的需要。为加快我县林业发展步伐，拉长林果产业链，推进林业产业化进程，促进林业的跨越式发展，培育壮大五大产业体系，推进农业产业化经营的要求，结合我县“十五规划”，制定本规划。
按照“发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措”的要求，当前和今后一个时期我县林业工作总的指导思想是以创建国家级生态示范区、全面建设小康社会、实现经济社会可持续发展为目标，以优化区域布局和林业产业、产品、品质结构为重点，以市场为导向，以科技进步和外向带动为动力，以拉长林果产业链、加快林业产业化进程和实现农民增收为根本出发点，加快林果产业结构调整，实施重点工程带动战略，走大工程带动大发展、产业化带动现代化的路子，全面提高林业三大效益，逐步实现林纸林板一体化、果品加工经营一体化、苗木生产经营一体化、花卉药材生产销售一体化、森林生态旅游服务经营一体化，推进林果业跨越式发展。
（二）遵循原则：一是三大效益并重的原则。一手抓造林绿化，增加林木资源，建设生态屏障；一手抓产业发展，实现高产高效，促进协调发展。二是市场导向的原则。建立与市场经济相适应的林业管理体系和运行机制，依照市场需求确定产业目标和产品发展方向。三是改革的原则。全面推行林权制度改革，建立利益驱动机制，确保群众植树造林的合法权益。四是投资主体多元化的原则。放手发展民营林业，实施林业招商引资，“谁经营、谁投入、谁受益”。五是科技兴林的原则。坚持科研、引进与生产开发相结合，应用先进技术，开发新品种。六是依法治林的原则。坚持依法保护和巩固造林绿化成果。
根据我县林业发展的方向和总体目标，林业建设布局按落实林权制度改革，发展六大产业进行规划。
（一）林权制度改革
实施林权制度改革是加快林业发展、推进林业产业化、实现林业跨越式发展的必由之路。按照因地制宜，适度规模，分期分批，先易后难，公开公平竞争的原则，对全县境内所有宜林地、沟、路、渠占压地、河堤、村镇隙地、小片林、四旁空闲地等，采取公开拍卖、租赁、返租倒包、股份合作等多种形式落实林权制度改革。签订合同，明确权属，依法公证，发放《林权证》，解决群众的后顾虑之忧。
（二）林果六大产业
以市场为导向，加快商品林基地建设，优化产业产品结构，逐步建成门类齐全，一、二、三产业协调发展的综合性产业体系。
1、林下种养业。以卜集乡林牧型速生丰产林和肖云镇林药间作模式为重点，大力推广林果、林菜、林菌、林牧等各种间作形式，使林业长期效益和牧业等短期收益有机结合，逐步形成优势互补，相互促进的发展格局。到××年，在全县万亩绿色通道下全部间作药材；以卜集乡、胡集镇、羊山镇为重点建设2万亩的林牧型林下种养标准化示范基地；以肖云镇、司马镇、兴隆乡为重点的3万亩林药间作基地。同时建设以北大溜、新万福河、老万福河、大沙河、新西沟等河堤为主的速生丰产林带。
2、果品业。以市场为导向，以效益为中心，加快发展适销对路的名、特、优、新果品和时令果品以及错季果品；调整树种结构，稳定梨、苹果等大宗果树面积，适度发展油桃、冬枣、沙果、樱桃等优质小水果、干杂果，压缩中熟品种，增加早、晚熟品种比例。同时大力推广保护地栽培等增效新技术，提高果品品质。到××年建成2万亩优质小水果、干杂果基地和以××镇、兴隆乡为主的桃、杏、葡萄等万亩保护地栽培基地。通过抓典型、建精品、树样板，促进果品生产上档次、上水平，加快果品产业化步伐。
3、种苗业。按照道路和城镇绿化的需求，以乡镇道路、城市绿色为方向，抓好名优稀特新品种的引进、繁育和推广，形成速生、常绿、灌木多元化发展。到××年发展苗木万亩，逐步形成以三个国有林场、苗圃为依托，集中连片、初具规模的林木良种繁育基地。
4、花卉药材业。依靠科技进步和对外开放，发挥区位优势，突出地方特色，坚持基地化生产、规模化发展、品种齐全、特色鲜明、名牌高档，跨地区、跨季节，花卉药材生产销售一体化的生产模式，花、鸟、鱼、虫、草、根雕、药材全面发展，逐步缩小同国内外先进水平的差距。发展布局上，以国有林场、苗圃为主优先发展盆花和鲜切花；以华裕制药集团为龙头带动药材基地发展。到××年，建成5万亩药材基地和以盆花、鲜切花、盆景、相结合的花卉基地。
5、林果产品加工业。林产品加工是延长林业产业化链条、增加林木附加值的关键环节，下步逐步调整林产品加工企业数量，限小扶大、优扶劣汰，提高技术、设备水平，提高产品质量、档次。大力开发拼板加工、高密度板、胶合板、刨花板、纤维板、工艺品、木浆、家具、果品贮藏、果汁果脯等多种产品，逐步形成以鸡黍镇刘楼、张寨村为主，沿枣曹线发展的木材加工基地和以金德果蔬有限公司为龙头的果蔬加工基地。规划建设全县木材交易市场，大力发展木材销售专业村、专业户，积极发展各种行业协会和中介组织，逐步形成集产加销、内外贸、林科教于一体的多层次加工增值产业化体系。
6、森林旅游业。以国有林场、苗圃为重点，在坚持以林为主，发挥好示范带头作用的基础上，立足土地资源、林木资源优势，进一步搞好规划设计，改善林场生态环境，创造有利条件，扩大种植、养殖能力，开发生态观光旅游项目，加快交通、通讯和服务基础设施建设，尽快形成独具特色的森林旅游产业。鼓励有条件的乡镇、村把苗木、花卉基地建设与发展观光旅游农业结合起来，尝试开展“农家乐”经营活动，探索新的农业经营模式。
（一）提高认识，加强林业工作的领导。林业是生态环境建设的主体，具有生态、经济和社会三大效益。抓好林果产业化是促进经济社会可持续发展，全面建设小康社会的需要；是进一步深化农业结构调整，促进农民增收的需要；是贯彻中央和上级党委、政府重大决策，争创农村经济发展新优势的需要。××要发展生态农业、绿色农业、创汇农业，创建国家生态示范县、创建绿色××、人文××，就必须大力发展林业，通过林业改善现有生态环境、改变××的对外形象、营造新的生态优势。全县上下一定要按照中央、省、市的指示和要求，从长远的、战略的、全局的高度，进一步深刻认识发展林果产业化的重大意义，进一步增强责任感、紧迫感，强化措施，狠抓落实，确保规划目标的实现。坚持领导干部包保责任制，把发展林果产业、生态环境建设任务逐级分解，层层落实责任，作为考核政绩的一项重要内容。要严格奖惩，对完成年度任务和规划目标的，给予表彰奖励，对责任心不中，措施不力，完不成任务的，给予通报批评或纪律处分。
（二）政策引导，建立灵活的运行机制。按照“明晰所有权、搞活使用权、放开经营权、保护受益权”的要求，全面落实林权改革，引入竞争机制，推行新的管理模式，用政策调动群众植树造林的积极性，因地制宜，宜卖则卖，宜包则包，宜统则统。把握好先易后难、适度规模、公开公平竞争的原则，在试点的基础上全面铺开，并建立树权林权档案，发放林权证，把资源管理纳入法制化、制度化、规范化管理的轨道。放手发展非公有制林业，大力推广订单林业、民营林业等发展模式，加大政策、资金等扶持力度，打坡区域界限，通过招商引资，外引内联的方式，鼓励、引导民营企业、个体工商户等投资兴林致富，实现林业经营主体多元化发展。
（三）抓好基地，推进林业产业化进程。以市场为导向，在发展林果六大产业的基础上，抓好林下种养、经济林、种苗、花卉药材四大基地建设，发展专项林果产业区，坚持把规模调大、结构调优，品种调新，档次调高，突出特色，成为品牌，形成××优势。鼓励林果产品加工企业大力发展原料林基地，以满足生产加工需要，逐步形成以龙头企业为骨干，以林产品基地为依托，资源培育、加工、利用相衔接，特色鲜明，优势突出，效益显著的林果产业。
（四）培育龙头，带动产业结构调整。按照“多方扶持壮大一批、改制重组联合一批、内引外联新建一批”的思路，加快龙头企业建设步伐。重点扶持金德果蔬、华裕制药、亚龙木业集团和安利木业等一批初具规模的龙头企业，瞄准国际国内先进水平，加强技术改造、加快规模扩张，打造林果产品加工企业的“旗舰”。聚合新的生产要素，加大招商引资力度，选择一些有市场、技术有保证的新项目，及时立项，加大资金扶持，以项目为载体带动产业结构调整，提高企业适应市场、把握市场的能力，增强其辐射和带动作用。同时，强化农民合作组织建设，办好林果产业协会。农民专业合作组织与林果产业体系建设息息相关，是龙头带基地、联农户的重要纽带，是提高农民组织化程度、增加农民收入的有效形式，是传统林业向现代林业转变的必由之路，积极推行股份制和股份合作制，推行“苗圃+农户”、“苗圃+公司+农户”、“苗圃+协会+农户”等多种形式，使林业产业的产加销逐步达到有机结合，相互促进，形成越来越多的贸工林一体化的经济组织。
（五）强化科技，实施科技兴林战略。积极引进利用高新技术，重点抓好林果良种组培快繁、速生丰产栽培、果品增色提质、加工保鲜、林果病虫害综合防治等一系列综合配套技术的推广应用，加快科技成果向现实生产力的转化。建成一批科技含量高、社会、经济和生态效益好的林业科技成果示范样板，以点带面，示范辐射带动群众，推进林业科技与生产紧密结合。采取多种形式培训林农，提高技术素质。制定优惠政策，鼓励科技人员到生产第一线，开展技术承包和技术服务，提高林业科技对林业发展的贡献率。
（六）依法治林，确保林业的健康发展。强化林木资源的保护和管理，实施依法治林，是维护造林绿化成果的根本保证。要采取多种形式，广泛深入地开展《森林法》和《森林法实施条例》的宣传活动，使广大群众知法、懂法、守法，不断增强法制观念，大力营造“爱树光荣，毁林可耻”的良好氛围。严格执行林木限额采伐审批制度和木材采伐、运输、经营加工以及林地使用许可证制度，实行林木采伐全额管理。要建立健全护林组织和护林队伍，明确职责，合理解决报酬，调动护林员的积极性。公安、林政、公路、交通等部门相互配合，对乱砍滥伐、乱捕滥猎、乱占林地、故意毁坏幼树的案件，从快从严从重查处，确保林业生产秩序的正常发展。要加强林木病虫害的预测预报和依法防治工作，把病虫害树林木的危害减轻到最低限度，保护好来之不易的绿化成果。
企业进展情况汇报篇2
我区新生代农民工大约有万人,在任工中比例大约为37%.4月中旬至下旬,区总工会在我区工业企业、餐饮企业、商贸服务业等行业内新生代农民工进行了抽样调查.调查内容涉及工资收入、工作情况、职业卫生状态、生活满义度、个人意愿等方面的48项内容,调查样本为400人.抽样调查统计最后显示:新生代农民工主要从事工业制造、建筑装潢和商贸服务业,技术性工作与轻体力工作成为新生代农民工择业首选,与传统农民工主要从事建筑业相比,有了本制的区别.新生代农民工劳动合同签订率为,高出我区职员劳动合同签订率6个百分点.新生代农民工面对的主要问题有:一是工资水泙较低,二是技能水泙偏低,三是就业选择被动,四是权益容易受损.
新生代农民工面对的首要问题是工资水泙偏低.20xx年我区员工月平均工资为2319元.调查统计显示,新生代农民工平均工资仅为1867元.因此新生代农民工把高工资作为择业最初.有的新生代农民工把工资收入作为就业的第一选择,衣次是工作强度和工作环境,分别是22%和10%.拷虑工作威险性和受企业尊重分别占2%和.目前的高物价和高房价,是新生代农民工背负的两大压力.在这种压力下,新生代农民工仅能把生存作为第一选择.调查显示:78%的新生代农民工当月工资所有花光,没有积蓄.
新生代农民工收入偏低的主要源因是民营企业工资分配机制存在缺陷.现阶段,民营企业员工的工资基数、工资增长基本上是由企业单方诀定,不利于调动职员的工作积极性.调查显示,由企业单方确定的职员工资占69%,捅过工会集体谭判确定的占12%,职员与企业商谈确定的占6%.报上级行政主管部门审查的占13%.在工资增长方面,民营企业多数没有健全的职员工资增长机制.
新生代农民工面对的第二个问题是技能水泙偏低.调查显示:新生代农民工受培育程序仍然偏低.其中仅有初中文化水泙的比例占47%,高中和中职培育比例为41%,大专以上文化占12%.工业企业中,68%的的新生代农民工没有取得相应专页的技能等级文凭.取得初级技能等级文凭的占21%,具有中级技能等级文凭的占9%,具有高级技能等级文凭的仅占2%.而城市劳动力柿场中需求量最大的是受过砖门职业培育,具备中职、高职和技校水泙的劳动力,占劳动力柿场总需求的60%以上.很明显,新生代农民工的技能水泙还不能満足劳动力柿场的需求.也正是说,在知识和技能逐渐代替简单体力劳动,并且已经成为劳动力柿场选择新标准的背景下,如果新生代农民工的培育和技能水泙不能获得比劳动力柿场需求更快的发展,他们中仅有30%能购长期稳订就业.新生代农民工受培育程度和职业技能水泙滞后于城市劳动力柿场的需求,是诅碍他们在城市长期稳订就业和成长进步的关键性问题.
新生代农民工就业培训渠道单一,最主要的源因是职业培育培训资源相对不足,其次是继续培训短缺.我区境内有xx职教中心、正大软件学院、xx市机械高级技工学校、xx工业管理学校、xx民族专修学校等学校、大江技校等学校在开展职业技能培训.这些学校针对初中毕业学生开展基本技能技术培育,其中大部分是新生代农民工.但仍然有许多从农村出来的初中、高中学生,他们没有机会接受职业技能培训而直接近入工厂或走上工作岗位.即使是接受了初级职业培育培训的新生代农民工,也面对继续培训的困难.目前我区基本上没有开展此类培训的机构.另外,企业不看重技能等级文凭,也是影响新生代农民工不主动考取技能等级文凭的源因.多数企业并不看重职员的技能等级文凭,而只看重职员的实际操作能力.企业不把技能等级水泙与工资标准挂钩,员工就不会主动去争取那一纸文凭.一般小企业为降低成本,砖门招聘低技能人才,也让一部分新生代农民工失佉了培训题高的机会.
新生代农民工面对的第三个问题是就业选择被动.调查统计显示:仅有20%的新生代农民工因为喜欢、有前途而选择目前的工作.有21%新生代农民工因为没别的技能,只好干这个.9%新生代农民工因有老乡或同伴,或是子从父业,选择了目前的工作.也有部分新生代农民工因为没找到更合适的工作,选择目前的工作只是暂时过渡,占11%.也有人因为目前的工作待遇还可以作出的选择,占17%.22%新生代农民工没想过选择职业的问题.以上调查数据说明,新生代农民工在选择职业时受到很多条件的陷制,比较被动.新生代农民工大多刚迈出中学校门,他们带着对传媒中、社会上成功人士的羡幕和崇拜,期盼捅过自身的努厉实现美好的夢想.但是,他们的心智发展尚未成熟、思想尚未稳订、身份任同尚不清晰,面临铺天盖地、瞬间万变的信息和复杂的社会环境,确定具体职业发展目标的能力仍旧不足;加上家庭小型化带来的更低挫折耐受力,他们制定及实施职业规划的能力更低.同时,他们继续学习的愿望非常强烈,据调查,的人表示迫切需要了解专页技能知识,的人表示需要学习法律知识,的人表示稀望提昇文化知识,但是,由于闲暇时间较少、下班时间较晚、学习培训机构距离较远等茵素,导致他们能购便捷、安全、有用接受专页学习培训的渠道严重匮乏.在上述茵素下,新生代农民工的职业发展目标、就业单位频繁变换,学习培训的专页技能缺少可持续性或者不适应柿场需求.这既郎費了他们大量人力、物力和时间,又不利于其人力赀本的积累和企业用工的稳订.新生代农民工在就业的选择上比较被动,更谈不上职业规划.学习培训的需求难以有用实现,是诅碍其实现职业夢想不可忽视的茵素.情感、精神的强烈需求不能很好地満足,是困扰他们的首要心里问题,也是在现实生活中最少得到关注的深层问题
新生代农民工正外在交友、恋爱、结婚的黄金期.同时,他们刚走出校门,仍处于xxx半成人xxx阶段,对思想沟通和情感交流的需求更强.由于上班时间长、接触面较窄、工资收入低、就业行业农民工男女比例失调(建筑业和制造业男性多、服务业女性多),这就使他们普遍面对想交友没时间、想恋爱没人选、想倾诉没对象的困境,再加上企业管理和文化建设的不足,以及社会人文关怀的欠缺,婚恋和精神情感成为困扰他们的首要心里问题.据中国青少年妍究中心的调查,xxx感情姑獨xxx已成为新生代农民工面对的主要困惑,在建筑业接受调查的农民工,超过七成将xxx感情姑獨xxx作为困难的首选.在实地调研中,透过少许新生代农民工略带羞涉的话语,常让我们感到其内心闪灼的隐疼和不安.
新生代农民工面对的第四个问题是权益容易受损.劳动合同签订率低、欠薪时有发生、工伤事故和职业病发生率高等劳动权益受损问题,是其亟须解决的突出问题共同的经济社会环境,一样的农民工身份,差距不大的人力赀本状态,使新生代农民工在基本劳动权益实现上与传统农民工相比虽然有所题高,但是总体境况相仿,仍旧普遍面对着少许共同的、亟待解决的基本问题.这些问题突出表现在劳动合同签订率低、欠薪时有发生、职业卫生健康保障不够等方面.据一项在广东的调查,20xx年,新生代农民工的劳动合同签订率仅有;遭遇工资拖欠的人所占比例为;人均拖欠工资元,差不多相当于人均个月的工资.另据国家人口计生委发布的20xx年流动人口监测报告,60%的农业流动人口就业于工作条件差、职业病发生率高和工伤事故频发的低薪、高危行业.同时,据调查,新生代农民工发生工伤事故时,只有60%的用人单位为其支付医疗费用.其中,服务业最差,这一比例仅有.
调查显示,25%的员工不能在8小时内完成劳动定额任务,需要加班才能完成.在加班的员工中,81%的员工加班时间在2小时以内,19%的职员加班在2至4小时.有59%的职员能购按照法律规定标准拿到加班工资,33%的职员加班工资达不到法律规定的标准,有8%的职员没有得到加班工资.
新生代农民工面对的另外一个问题,是劳动争议得不到有用调解.我区企业普遍存在劳动争议调解组织不健全,企业劳动争议调解组织不能有用调解劳动纠纷等问题.出现这种现像,主要是因为企业不重视劳动争议调解工作.企业认为:企业已经作出了处理,企业自己怎么调解?调解应当是上级职能部门的事情.企业这种想法,实际上是把解决劳动争议责任推向部门,增多了职能部门的工作量,使得那些矛盾比较小,比较容易解决的劳动争议也得不到妥善处理,损害了员工权益.
区总工会接到的投诉,比较常见的是经济纠纷.因为几天的工资问题双方商榷不好,引发劳动争议.这类问题,企业本身是有能力解决的.但企业采取推诿拖延的方式处理,职员无可奈何.对xxx劳动纠纷与自己合法权益受到侵害时怎么办xxx的问题,很多打工者选择了放泣,大多数人觉得不是我一个人受到如此的侵害,大家都如此,算了吧,哪里都相同.还有部分人认为,找有关部门投诉或者走法律途径解决太郎費时间和精神,还不如去多找几分钱挽回损失划算.
同时,新生代农民工存在社会保险意识不强的现像.调查统计显示,我区企业职员养老保险参保率为79%,医疗保险参保率为67%,工伤保险参保率为74%,生育保险参保率为72%,失业保险参保率为40%.新生代农民工社会保险参保率,要高于平均水泙.因为他们更了解等有关法律知识,在应聘时,会题出签订劳动合同,参加社会保险等条件.但新生代农民工本身对工作岗位,工作环境较为挑剃,频繁在企业间跳曹,工作单位不稳订,个人不重视参加社会保险.
新生代农民工还存在不重视劳动合同履约的现像.调查统计显示,我区民营企业职员劳动合同签订较好.职员劳动合同签订率较高,达84%,但劳动合同期限普遍较短,1年的占31%,2至3年的占41%,3至5年的占17%,5—7年的占6%,无固定期限的占5%.新生代农民工思想比较开放,更稀望自由,更渴莣实业职员夢想,盼愿尽快融入城市.相对于父辈,他们更注重自己人姓的尊严,更追球生活的质量,他们有自己的想法,选择更好的生活,而不是做赚钱的机器.有的打工者想法很单纯,只満足于xxx找份工作,不要太累xxx,他们不愿在一个单位长期固定打工,因此有些人主动放泣与企业签订劳动合同.有的虽然签订了劳动合同,但因为自身源因,放泣履行劳动合同,至使劳动合同履约率低,自身权益受损.同时他们在就业中存在参加社会保险意识不强,不重视劳动合同履约等现像,新生代农民工存在城市生活有边缘化倾向.
新生代农民工还存在城市生活边缘化的倾向.新生代农民工较之父辈,就业和生活环境有了很大改善,他们有文化知识,思惟活跃,维权意识有所增强,对工作和生活有更高的要求.新生代农民工大多数在城里长大,即使在农村,也完全没有农业生产经验,所以他们不也许像父辈相同回农村居住.在城里居住,他们就面对高房价的压力,同时,他们也很难融入城市生活.
企业进展情况汇报篇3
畜牧产业的快速发展和特征养殖是完成农民增收、创收的主要手段，其位置和效果不时提拔。本年年头我们以抽样查询的方式，深化到村、组对全乡良种黑猪养殖进行查询，从查询的状况看，黑猪养殖状况情势虽不容乐观，但发展潜力大。
黑猪系湘西黑猪的分支，是湖南省四个当地良种之一，首要分部在县的、火场等境内。黑猪体质健壮，背腰平直，腹不拖地，四肢强健，顺应性强，耐粗豪豢养治理，肥育猪屠宰率较高，后期脂肪堆积才能强，肉嫩味喷鼻，是适于山区豢养的优秀当地猪种。从查询剖析看,虽然我乡天然前提较好，农副产物丰厚，多年以来本地农户有较好的养猪习气，岁尾全乡生猪存栏6000余头，但当地良种黑猪仅存700余头，拥有繁育才能的母猪不超越400头，个中黑母猪78头，种公猪数目很少濒临绝种。现存规划养殖户仅剩2户，即黑猪养殖公司和农户钟玉春。黑猪养殖公司生猪存栏500余头，个中黑猪存栏近300头。
当地良种黑猪养殖在上世纪七、八十年月有过辉煌的历史，曾经作为当地特征资本编入怀化市乡土教材，但后来逐步式微，究其缘由首要有：
（一）原种场地式微。上世纪七十年月，我乡曾建有原种场，开展黑猪的保种、育种及养猪新技能、新效果推行工作。原种场的兴修，促进了那时我乡黑猪养殖业的发展。但后因由于受体系体例、资金、市场等要素限制，保种、育种工作难认为继，原种场兴办几年就此跨失落。黑猪的保种、育种又恢复到原有的原始保种形态。
（二）养殖方法掉队。据查询调查,全乡生猪养殖还处于散养形态，规划养殖很少。散养本钱高，议价才能弱，受市场价钱动摇影响大，轻易伤害群众养殖积极性。比来几年，饲料本钱上涨，生猪出栏价钱、仔猪销售价钱的下滑，不少养殖户亏本，2008年我乡养殖户廖家坪村李新国，因接受不了市场冲击，所养母猪36头，种公猪2头悉数处置转产。生猪存栏削减，很多母猪遭四处理，招致黑种猪的存栏严厉下降。
（三）销售渠道不畅。市场行情掌握禁绝，黑猪价钱被低估。据查询，当前我县生猪销售市场没有细分市场，黑猪与杂交白猪价钱一样，肉质喷鼻嫩的黑猪价值并没有被价钱表现。“二元”、“三元”杂交白猪的出栏周期为3－4个月，当地良种黑猪的出栏周期为8－9个月，在一致销售价钱下，豢养白猪的利润远超越当地良种黑猪。面临我县黑猪养殖价钱低、利润少的市场行情，农户纷繁“弃黑养白”，改摄生长速度快的外来“三元”杂交白种猪。当前全乡存栏当地良种黑猪只要12%左右，乡域内的当地良种黑猪被敏捷更新，黑猪纯种保管遭到严厉要挟。但在本省宁乡和广东省等地，因为肉成品加工兴旺，生猪市场买卖活泼，细分市场价钱反映活络，黑猪市场价钱远高于杂交白种猪，黑猪养殖在那边获得了很好发展。
（四）融资存在坚苦。因为生猪养殖，特殊是黑猪养殖时间长，奏效慢，豢养本钱较高，市场价钱动摇大，没有资金支撑，轻易堕入亏本，难以构成规划养殖。依据查询，我乡现存的2家黑猪养殖规划户—黑猪养殖公司和养殖户钟玉春都存在资金缺口，严厉制约了黑猪养殖规划化发展。本年上半年市场价钱低迷时，为了维持运营，黑猪养殖公司不得不出售局部生猪，在本年下半年市场价钱高企时，可供出栏数目却又不多，致使养殖户难以取得较高利润。
生猪养殖是畜牧业的主体，是乡村经济的首要产业，养猪收入是农民收入特殊是偏僻山区农民收入的首要起原。与其他栽种业、养殖业比拟，生产前提要求低，豢养技能轻易把握，且猪肉当前仍是我国人民肉食物的首要起原，若市场行情稍好，养猪效益相对其他农业行业要高。随着人民群众收入和生活程度的不时提高，对猪肉及肉成品的质量、口感会要求越来越高，从久远看，我乡当地良种黑猪养殖业的发展要大有作为，应着力以下几方面着手：
（一）明确黑猪养殖发展思绪。要从“做大品牌、做实产业”的高度经营我乡生猪养殖产业，在发展步调上先由以黑猪、杂交白猪一起互补养殖，逐渐向以黑猪养殖为主，杂交白猪养殖为辅改变。在发展中要坚持以市场为导向，以产业化为载体，以龙头公司为依托，充分发掘黑猪品牌资本，加速生猪现代养殖方法的改变历程，完成农民收入和农产物竞争力双提高。
（二）注重黑猪养殖推行力度。进一步加大宣传力度，加强群众对当地良种黑猪资本维护认识。畜禽当地种类资本既是一种宝贵的天然资本，又是当地畜牧业生产发展的基本，更是提高农产物竞争力的保证。近年因由于本地养殖户单方面追求发展速度，群众保种认识淡漠，招致少数的当地良种资本并未获得充分应用，逐显退步趋向。县政府应发动民间和社会组织加大对良种黑猪资本的维护，创建品牌，推行品牌，注册“黑猪”商标加以宣传、推行和维护。
（三）完善黑猪养殖资金扶持系统。一是应加大对黑猪良种资金的投入，突出重点，坚持健全黑猪种类维护性育种繁育系统。重建原种猪场，培养中心母猪群和种公猪，开展维护性育种和纯种（系）的选育，维护优质母猪。二是参照农作物良种补助的做法，坚持良种补助准则，对购置良种猪的农户赐与直接的补助扶持。三是积极申报非凡养殖项目，积极争夺国家、省、市、县的资金扶持，多渠道吸引民间本钱，不时添加对畜牧业发展的资金投入。
（四）加大黑猪养殖政策扶持力度。一是发展规划养殖，在资金政策上予以支撑，在精心培养现有2户规划养殖户的基本上，再鼓舞发展一批养殖大户，构成规划养殖。二是适度发展肉成品加工业。发展肉成品加工业，指导坚持生猪销售细分市场，充分表现黑猪价值。三是协调金融机构坚持融资平台，把规划养殖户和加工企业作为信贷重点，简化借款顺序，扩展借款规划，放宽典当前提，为养殖户和加工企业供应有力的资金保证。
（五）坚持黑猪养殖专业协作社。充分发掘应用“黑猪”品牌资本，依托黑猪养殖公司，依照农户自愿参加的准则，坚持黑猪养殖专业协作社，构成“公司+基地+农户”的发展形式。由协作社一致育种、一致供应仔猪、一致供应饲料、一致防疫，一致回购销售，统筹省内、省外市场，拓宽销售渠道，提高市场议价和抗风险才能，提高农户的养殖收益。
（六）增强黑猪养殖服务治理程度。在现有的体系体例机制下，经过各类方法，不变畜牧技能推行步队，充分调动基层技能推行人员的工作积极性，实时搞好动生猪防疫，实时把养猪新技能，新效果推行到生产中去，为全乡生猪养殖供应技能支撑。
企业进展情况汇报篇4
文化是民族的血脉，是人民的精神家园。党的xx届六中全会发出了建设社会主义文化强国的动员令,强调“要推动文化与旅游、体育、信息、物流、建筑等产业融合发展”。处于跨越发展、赶超进位历史节点的，必须抢抓国家推动文化大发展大繁荣的历史机遇,着力挖掘文化资源，传承弘扬民族民间文化，促使文化产业和旅游产业高度融合，丰富生态旅游内涵，通过文化软实力提升生态旅游的竞争力和影响力，实现自治县人民政府八届人大一次会议提出的“项目兴旅、品牌强旅、文化活旅，把生态文化旅游业作为县域经济社会跨越发展的战略性支柱产业来谋划、来培育”的工作目标。
一、文化建设对旅游发展的重要性
㈠深化文化内涵是现代旅游业发展的客观要求。随着旅游产业的发展，旅游者的需求正逐步由满足“观光休闲”向享受“文化洗礼”方向转变，是一种高层次的精神需求和审美享受，文化逐渐成为旅游产业快速发展的重要推力和强力支撑，二者紧密结合，必定会实现互利双赢、共同繁荣。因此，要激起旅游者的旅游“冲动”，旅游目的地必须具有魅力无穷、独具特色的民族、地方文化，满足人们对科学、史学、文学、艺术和社会学等多方面、多层次的需求。提高旅游景点和旅游资源的文化内涵和品位，已经成为我县发展旅游产业的当务之急、重中之重。因此，必须注重用文化的理念提升旅游业，深度挖掘文化、民俗文化、茶文化和生态文化，丰富旅游文化内涵。
㈡文化旅游的交融是建设社会主义精神文明的重要抓手。现代旅游非常强调参与性，旅游者已不满足于走马观花式的一般观赏，更多地祈求融入旅游地的人文环境中，深度体验地域文化的“真、趣、味”。许多自然景观和人文景观，既是旅游的载体，又是精神文明建设的载体和窗口，是一个地方的“精神形象”。旅游者在欣赏自然风光、名胜古迹的同时，最大限度地获得当地历史文化、民族传统和文学艺术等方面的知识，可以进一步开阔视野、陶冶情操和接受教育。从这个意义上说，加强旅游的文化内涵开发，有利于提高人们的文化素养，有力推动精神文明建设。
㈢加强文化建设是提高旅游知名度、美誉度和竞争力的有效举措。旅游文化一般都具有地域性、民族性、传承性等特点，往往为一个国家和地区所独有，具有唯一性、差异性和独特性，很难模仿和复制。因此，独具魅力的文化差异，在旅游客源竞争中将处于优势地位，易形成强有力的“排它性”竞争能力，易于创造特色和名牌效应。可通过极具特色的文化，推出一系列人无我有的旅游文化活动，以独特的民俗风情、地方特色和民间文化去吸引外地游客，提高旅游的知名度、美誉度以及综合竞争力。
二、文化的独特魅力
民族民间文化底蕴深厚，山川秀美、民风淳朴，这些都是发展旅游得天独厚的文化优势和文化基础。
㈠“古文化”遗存底蕴厚重。的人类居住活动历史悠久，可上溯到新石器时代，民族民俗文物，历史文物及革命文物极为丰富。据初步统计，仅散存在民间的各类有征集收藏价值的文物近3万件，其中国家级文物17件，标本文物62件。汉土疆界碑、百顺桥碑、兴文塔、乃见天日坊、青龙寺碉堡、白溢寨土司帅府遗址、湘鄂西边区五县党代会会址、中国工农红军红四军军部旧址、渔洋关市苏维埃政府旧址、晚清渔洋关古民居建筑群被纳入省、市级文物保护单位，这些都是文化的无价之宝。
㈡“生态文化”蕴涵丰厚。由山得名，森林覆盖率高达81%，位居全省县市区之首，被认定为第六批国家地质公园。境内国家4a级风景区柴埠溪大峡谷风景区以“幽峡百里、奇峰三千”而美名远扬;后河国家级自然保护区，有3万余亩原始森林，珍稀动植物、原始生态令人神往，被称为“中国鸽子花的故乡”、“珍稀动植物基因库”，是世界“人与生物圈计划”组织保护地之一，即将成为华南虎野外放养地;白溢古寨的高山绝壁、土司遗迹、“世界之谜”暑天冰穴，给人无限神秘和向往，是国际洞穴联合会考察研究基地;名茶历史悠久，源远流长，特色茶文化资源得天独厚，丰富多彩。巍巍山，不仅养育了这方水土的居民，而且积淀了深厚的人文底蕴，这些正是都市人的向往和追求。
㈢“民俗文化”积淀深厚。民间歌谣、故事、传说、谚语原汁原味，充满机趣与智慧。“国宝”刘德培被授予中国民间文艺首届“山花奖”终身成就奖,位居联合国教科文组织命名的“中国十大民间故事家”之首;竹枝词堪称文苑里的一朵奇葩，绚丽多姿;南曲、吹锣鼓、满堂音是久负盛名的“曲坛三枝花”;堪称中国戏剧“活化石”的堂戏、柳子戏、傩戏、皮影戏既原始古朴，又极富表现力。此外，民间唐祭、南曲、撒叶儿荷、打溜子、薅草锣鼓先后纳入省级非物质文化遗产保护名录，其中南曲、薅草锣鼓、打溜子被公布为国家级非物质文化遗产保护名录，农民艺人简柏元被授予“国家级非物质文化遗产项目传承人”，珍贵的民俗文化得到了足够的重视和有效的传承。
三、发展生态文化旅游业的对策措施
文化是旅游的灵魂，是旅游的生命源和推动力，旅游业提质增效靠的就是文化的力量，靠的就是不断增强文化内涵。旅游业的兴盛繁荣，关键在于将各类文化资源的保护、传承、利用与旅游产业的发展紧密结合起来，统筹推进，协调发展。
㈠科学制定旅游文化发展规划。按照省委、省政府构建“ 生态文化旅游圈”的战略决策和部署，进一步深化对旅游形势的认识，用好用足各项优惠政策，把各类文化资源的整合与旅游产业发展有机结合起来，高起点规划、高标准建设，努力将打造成国内外知名，集旅游观光休闲、文化展示于一体的生态文化旅游目的地。在规划时，对已建成的旅游景点，要注重文物资料搜集，丰富文化内容;对在建或拟建的旅游景点，要深挖文化内涵，进行深度开发;对列入规划的民间文化资源，要出台保护政策，严禁破坏原有风貌，鼓励恢复原有风格。
㈡强化非物质文化遗产的传承与保护。国家级非物质文化遗产具有发展旅游文化的现实价值和潜在价值。要把非物质文化遗产的保护作为一项重大的文化工程来对待，逐步健全机制，完善保护体系。一是设立专项资金对全县造诣较高的民间老艺人进行奖励和资助，使珍贵的民间文化资源得到有效保护。二是大力宣传优秀民间艺人的事迹和保护民间文化艺术的先进典型，举办民间文化艺术精品展示活动，在全县营造保护民间文化遗产的浓厚氛围。三是鼓励支持教育部门把优秀的民间文化艺术知识编成乡土教材，将民间文化艺术欣赏和技艺训练引入中小学课堂，让珍贵的民间文化艺术得以传承和发扬。
㈢丰富旅游产品文化内涵。围绕“吃、住、行、游、购、娱”做文章，把各类文化资源与旅游产品开发有机整合，提高旅游产品和旅游商品的文化含量。大力发展“农家乐”，挖掘、整理传统饮食文化，推出一批乡土菜肴;继续抓好民居改造工程，建设一批具有代表性的风情小镇、风情村和风情街道，鼓励发展农民家庭旅馆，开发富有特色的采摘、垂钓、耕种等农事体验项目;对风景区内古树名木生活习性、生长规律、生存条件和功能作用精深研究，合力打造生态文化教育长廊;将民间艺人请进景区，举办文艺表演，集中展示木雕、竹编、刺绣、制茶等民间手工艺，满足游客体验生活、体验文化和求知求乐的愿望。
㈣加大生态文化旅游的宣传力度。一是采取“自己办”的方式，重点利用“中国茶叶之乡”的优势，举办大型茶文化艺术节，让游客在领略神奇秀美风光的同时，欣赏到丰富多彩的民间民俗文化，提高全县旅游文化品位。二是采取“请进来”的方式，邀请传媒记者新闻采风、拍摄旅游风光专题片，举办书画名家和文化名人现场创作、题诗作画、编写传说故事，努力提升旅游文化的知名度、美誉度。三是采取“走出去”的方式，积极参与各类大型民间文艺比赛，加强与外地旅游文化的沟通交流，有计划地推出一批具有历史文化韵味的图书、音像等宣传推介产品，扩大旅游文化的影响力。
企业进展情况汇报篇5
体育是充满激情的大学生们的挚爱。为了丰富大学生的生活以及满足其运动的欲望，各大高校开展了丰富多彩的体育活动。大的活动主要由校会体育部负责。而院系也有自己组织的内部的比赛。有时校会体育部也会和校内体育团体合作开展活动。一．体育比赛
(一)校际间
cuba是高校间一个传统的篮球比赛项目。原来是由人大发起的。今年cuba人大再次成为cuba主赛场。各个高校都积极的组队参加。
北航，北理等高校今年也组队参加了由清华主办的“清华杯”篮球邀请赛。
中财在20__年参加了几所高校共同举办的中日友好登山比赛。
其它校际间的比赛还有高校马拉松比赛。其中中青在首届高校马拉松比赛中打出“中国青年的奥运”标语而被媒体报道。
通过调研发现校际间的体育比赛内容主要是足球，篮球以及长跑。登山等，且主要是校体育部负责。
1．校内
各高校内部的体育活动十分丰富。有各种球赛，拔河，跳绳等传统活动，踢花键等趣味性比赛以及马拉松，运动会，体育文化节，新生杯等体育比赛。校会体育部主要负责全校性的比赛，与体育社团不属领导与被领导关系而是合作关系。各高校体育社团也会举办各种比赛。如北理有个专门的社团叫做大学生体育协会，平时会组织各种体育活动，但社团组织的比赛影响力一般不及校会。
这里具体介绍其中几项活动：
一、北广“萌芽杯”新生男子足球赛
1．比赛宗旨：友谊第一，比赛第二，公平竞争。口号为“快乐着足球”
2．参赛资格及报名条件：
报名参赛运动员必须是本科新生（不包括成教，专生本，双学位和研究生）且运动员只能代表一支队伍上场，参赛队员必须在比赛前在体育部注册。
二、北广“星光杯”“月光杯”男子女子球赛
1．注意事项
a,签署公平竞争保证书，参赛队负责人签字，并加上所在院系公章。
b．每个参赛队须上报不多于16人的队员名单及队员号码，以及助理裁判员名单（每队两人）
c．每队缴纳报名费40元。
企业进展情况汇报篇6
农民工培训是个系统工程.对农民工的培训不能仅限于和企业,还应积极调动各种社会力量参与进来,变成全社会的合力来进行开展农民工培训、题高农民工素质是实现农村富余劳动力稳妥转移,统筹城乡经济和社会协调发展的一项重要举措.全总也明确题出,各级工会要充分利用工会的学校资源和社会培育资源,真实加大对农民工的培训力度.笔者针对目前农民工培训
工作中遇见的问题进行,并试着题出对策和建义.
一、目前近况
调查发现,目前还没有建立完膳的农民工培训经费实行、用人单位和农民工个人共同分担的投入机制,少许企业职员培育经费投入并未达到国家规定的比例,而用于农民工培训的经费更是少之又少.没有足够的农民工培训保障体细,一般企业也不愿培训.
二、问提及源因
农民工培训是一项复杂而艰难的工作,尽管投入了许多财力、物力,各级工会也多方努厉,但在实际操作过程中,仍遇见了不少困难和问题.
最初,从农民工整体来看,对文化知识和技能培训有着强烈渴莣和迫切愿望,但具体到独处的个体和实际的培训工作中时,却不然.据调查,不少农民工参加培训都是各级下达旨标,农民工对参加培训的积极性不是很高.另一方面,一般有学习热情的农民工却由于受环境和各种茵素的影响,而无法参加培训.
其次,从农民工分布情况看,农民工比较多的企业往往为民营、外资企业,其中不少企业认为,工人只要每天完成生产任务能干、够用就行,对农民工技能昇级和相关思想道德、安全、维权等方面的培训热情不大,使不少农民工只好长期从事低级体力或简单熟练工种.
第三,农民工培育培训具有培育对象芬散且流动性大、培育层次不齐、培育时间不定、约束力不强等特点,这使农民工培育培训质量难以保证.
产生这些问题的主要源因在于:
1.少许农民工受自力更生思想束缚,视野较窄,缺伐长远性和开袥性.
2.城市住户对农民工的偏见和歧视,使其很难摆脱心里上的自碑.由于长期以来变成的城乡价值观念、思惟方式和生活型态之间的反差,不少城市人对农民工怀有偏见,使其在城镇询求自我发展的热情和信心受到挫伤.又由于其在城镇得不到应有的尊重和保护,因而其对城市也怀有一定戒备和恐惧.
3.不少农民工外出打工并没有明确的目标,不知该不该学、学什么、学了有什么用.另外,多数参加培训的农民工虽然不支付培训费用,但仍需支付车票、伙食费、住宿费等费用.
4.由于城市企业在用工制度上对农民工的歧视,以及农民工自身先天的不足,他们中的不少人目前还没有谋取固定工作,甚至连劳动合同都没签过.这种片晌的工作状况,使他们仅能选择得过且过方式.很难激活其潜再的培训需求合培训热情.
5.少许培训课程的设置不符合农民工就业的实际需要,按规定每个农民只好享受一次免费培训,而根剧农民工择业的需求,常常掌握二三门技术的农民工才能更好地找到工作.
6.用人单位对利益最大化的追球,使其在农民工培训问题上不愿有较多投资.少许企业以农民工缺伐稳订性为由,拒决对其实施培训.这就导致少许农民工虽打工数年,但在任业技能方面并无长进.所以,一遇企业结构调整或技术改造,便被淘汰出局.因此,不少农民工的职业技能与科技和生产水泙的发展越来越不相适应.于是出现了一边是大批农民工进城打工,一边是用人单位发愁招不到人的民工荒难题.
三、对策及建义
农民工培训将是我国今后培育的一个新增长点,国家正在构建农民工培训体细,在这个过程中,对于各级工会来说,即是坚巨的任务,也只怕是新的发展机遇.因此,各级工会应有长期的眼光和规划,在尽快开展农民工培训工作的同时,一方面要逐步加强农民工培训工作的管理,使之科学化、规范化;另一方面不断探嗦工会在农民工培训上的特色之路.
1.转变观念,高度重视,劲心尽力,尽职尽责.
农民工培训工作意义重大,关乎社会的稳订,社会的进步,社会的发展.各级工会不但要充分重视,而且要转变过去工会搞职业培训的观念和模式.农民工的培训不是把物质条件创造好了等其主动来参加培训,而是要想尽一切办法让和请农民工来参加培训,要培育和吸引农民工认识到接受培训的好处,激发其参加各种培训,不断题高自己综和素质的热情.真正实现让农民工满义,让用人单位满义,让满义的目标.同时,要积极协调和建义相关部门逐步建立培训结业文凭和职业赀格文凭相结合的持证上岗和就业准入制度,在强化职业赀格文凭作为劳动力柿场通行证的就业准入制度的管理方面尽快政策.
2.突出要点,注重实效,随机应变,因人施教.
(1)办学形式要多样化.对农民工的培训应当根剧农民工的工作特点采用集中㥅课和现场指导相结合的形式进行,可以把课堂开在工地、车间.在开课时间上可采取脱产和业余相结合,节假日、休憩日、八小时之外,只要有需要就开班开课.学制上也可以采取系统培训和一技一能的短训或超短训班结合的形式,使培训的成果一点一点积累.在教学手段上传统的教学和现代的科学技术相结合,充分利用信息技术和多媒体技术,制作教学光盘,使农民工在业余时间自学.
(2)办学对象要层次化.针对不同的培训对象和层次进行因人
施教.对于知识文化水泙稍高的农民工可以进行一般难度较大、要求稍高、精蜜技术工种和经营管理方面的系统培训.对于知识文化水泙中等的大多数农民工,可以进行少许有一定技术难度的、要求不太高的技术工种和规范化管理操作方面的系统培训,使农民工由纯体力型向体力技能型转变.对于少量知识文化水泙偏低,没有稳订收入的农民工可以进行少许难度不大、要求较低、容易操作的技术工种培训.当前培训的要点是家政服务、餐饮、酒店、保健、建筑、家装、制造等行业的职业技能培训.
(3)办学方法要多元化.一是和相关部门、行业协会合作,举办针对行业特点的专页技能培训;二是与农民工柿场合作,把培训和向用人单位的农民工推荐结合起来;三是和农民工集中的企业合作,送教师、教材到企业.企业参与培训是题高农民工素质的一条重要渠道.应当逐步建立起定单培训,企业参与的机制,走先培训后输出,以培训促输出、定向培训、定向输出的路子.
(4)办学内容要实用化.在教学培训过程中,要既不拘泥于教材,也不脱离教材,始终本着突出要点、注重实效;随机应变、因人施教;深入浅出、通俗易懂;尊重对象、适应环境;故事案例、提问解疑.摆脱程式化的课堂教学方式,使农民工的培训能收到吹糠见米的效果.
3.探嗦实践,搞好结合,调动积极,实现双赢.
(1)培训和考证结合.根剧少许行业农民工芬散性、流动性、季节性,工作时间长、不固定的特点,采取课上㥅课和课下自学结合,长训和短训结合的办法,分阶段教学,累计学时,逐步推行学分制,实行弹性学制,方便有一定文化基础和能力的农民工半工半读、工学交替,分阶段完成学业,并允许培训学校捅过考劾将农民工已有的知识和技能认定为学分,学校可以将这类学分折算成接受本校学习的学历学分,凡是参加培训的农民工只要累计达到所需学时,或完成各个阶段的教学要求(捅过阶段的考试)即可颁发文凭.同时,为激励农民工学习知识,学习技能的积极性,工会或联合相关部门定期组织举办农民工技能大赛,捅过技能大赛对农民工进行技能等级考劾认定,并颁发文凭.仅有如此,培训才有吸引力,培训后的农民工在就业中才具有竞争力,才能体现培训主体、培训对象和用人单位的三赢局面.
(2)免费和收费相结合.对农民工的免费培训投入是有限的,仅能是针对每个农民工的一次性免费培训,而对于那些有一定技能,生活基本稳订还有技能昇级需求的农民工,培训就可收取一定费用.另外,还可以与用人单位合作,根剧企业需要,对有一定经济困难的农民工先免费招聘和培训,合格上岗后由企业支付培训费,或从农民工的每月收入中(在其可承受的范围之内)逐步扣除.
(3)培训和就业信息、维权服务相结合.就业信息服务还应包括职业趋势,引导农民工正确选择技能培训方向.把培训、劳务输出、信息资源有机结合起来,达到信息互通,资源共享.工会在专页设置、培训内容、培训方式上应当以柿场为导向,使农民工培训取得更好的社会效益、经济效益.
(4)农民工培训和农民工子女的培训、培育结合.农民工培训的结果目的是顺力实现农村劳动力转移就业,而关注农民工和农民工子女的培育与培训则是从更长远的眼光来推动这个转移.同时,要在农民工和农民工子女培育上发挥工会职业和学历培育的尤势.工会可以和相关部门妍究制定出照看农民工和农民工子女的入学与接受培育的优惠政策,吸引更多的农民工子女参加中职培育.
总之,农民工培训是个系统工程.这种系统性表现之一正是所涉及的不单单是培训本身,更需全社会对农民工的真正关注,需要对他们的生存状况有更切实的了解.许多农民工表达的想法和要求已超出了培训内容,更多的是对平等的要求合对公正的渴莣,稀望全社会尤其是城市住户改变对他们的歧视.与培训农民工的城市文明素质(如公共场合礼仪等)相比,题高城市住户的平等意识是更为重要的工作.系统性表现之二正是对农民工的培训不能仅限于和企业,还应积极调动各种社会力量参与进来,变成全社会的合力来进行农民工培训.
企业进展情况汇报篇7
（一）强力打造精品力作，不断提升____知名度
县政府大力实施精品带动工程，在对相如文化、嘉陵江文化、农耕文化、 码头文化、古镇文化等传统文化深度挖掘的基础上，动员全县文艺爱好者，邀请国家一级导演李翎，一级编剧林解，一级作曲岳亚，指导编排了由县群众担纲主演的大型史诗性歌舞剧《相如长歌》，嘉陵江民俗风情剧《蜀红》等在省、市享有较高知名度和影响力的精品剧目，获得省市文化多项大奖，2011年10月《相如长歌》赴重庆参加亚洲艺术节获得巨大成功，并推向国际舞台，使《相如长歌》走上了新的高度。两台剧目的成功，既成为我县文化大发展、大繁荣的阶段性标志，又在全国范围内有力地提升了____的知名度。
（二）大力挖掘传统文化，不断丰富____文化内涵
县政府在打造精品力作的同时，不断挖掘传统文化，大力发展群众文化，成立了全国唯一的“司马相如研究会”，通过多种途径，进行相如文化、嘉陵江文化的研讨研究及相关文化遗产的发掘整理。举办了两次“国际相如文化学术交流会”，创办了司马相如研究会会刊，出版发行了《相如故里文化旅游丛书》。同时县政府还积极抢救整理船工号子、水龙舞、蚌舞、草龙舞等一大批非物质文化遗产、公布了《龙舞》《狮舞》等第一批非物质文化遗产保护了名录18项，申报了《蚌舞》《水龙》《婚嫁歌》《嘉陵江船工号子》《薅秧歌》《薅草锣鼓》等市级非物质文化遗产保护名录六项：并对传统文化进行打造翻新，开展了相如故里民间文艺大巡演，这些群众喜闻乐见的民间传统文化逐渐成为了我县发展文化体育产业的重要资源，丰富了____文化大县的内涵。
（三）狠抓项目建设，努力改善文体设施条件
随着十七届六中全会精神的贯彻落实，文化体育项目不断向基层倾斜。县政府抓住时机，申报了____县全民健身中心等“雪碳工程”争取项目资金36万元对灯光球场进行改造。在灯光球场举办了“欢乐周末、运动____”篮球联赛98场，五人制足球赛36场，观众达10万人次，有效地推动了体育健身运动。
同时，投资900万元在全县38个乡镇建设文化站，投资32万元，建8个农民体育健身工程，为农民建了篮球场，送去了篮球架，乒乓球台等健身设施。投入资金100万元，将原来的青少年活动中心改造成图书馆，建有成人阅览室，期刊阅览室，少儿阅览室和电子阅览室，并免费全部对外开放，这将极大的提升周末双休日休闲品味，营造书香____的良好文化氛围。
（四）大力推广，全民参与，奏唱“文体惠民和谐____乐章”
2011年以来，县政府组织开展职工工间操活动。全县各系统近万人参加了活动，为确保活动顺利进行，培训了各单位工间操骨干1000人次，发放宣传资料5000余份，并为各单位安装了用于做工间操的专用音响设备60余套。活动的成功举办充分展示了我县干部职工团结一致，健康向上的精神面貌，带动了全民健身，现在做工间操已经成为广大市民晨练的项目。
在庆祝建党90周年之际，举办了“颂歌献给党”大型歌舞情景合唱比赛，全县12个系统，1500余人参加了文艺汇报演出，生动再现了党的光辉历程，激发了广大市民爱国爱党的热情和群众参与文化活动的激情。
在全县建成了372个村级农家书屋，送图书558372册，总价值上744万元，内容涵盖了科技、文艺、养殖、种植等农村实用技术书籍，集趣味性和适用性于一体，吸引了不同层次和不同年龄结构的人在农家书屋学习，助推了社会主义新农村建设和和谐农村建设。
同时，县政府还组织开展了节假日、双休日 、民间节日等丰富多彩的文化体育活动和表演，引导群众开展以龙舞、狮舞、腰鼓、莲箫等具有地方特色的各种传统体育文化健身活动，坚持以学校、乡镇、社区为重点。开展健身舞、健身秧歌、腰鼓等群众性体育活动。
（五）加大执法力度，不断净化文化市场环境
企业进展情况汇报篇8
农民工是区的新型劳动大军,在推动我区经济社会发展中发挥着重要作用.但是,由于经济和社会等多种茵素的影响,农民工成为一个典型的弱势群体,侵害农民工合法权益的经济违法犯罪案件屡有发生,由此引发了一系列社会问题,特别是受国际经济危机的影响,大批农民工提前返乡,对我市的社会稳订和社会治安慥成了一定的影响.
一、区农民工的基本情况和特点
目前,在区务工的外来农民工约2万余人,大多从事建筑、加工、服务等劳动强度大、收入报酬低的工作,主要集中在我区的建筑工地、工厂、饭店、娱乐等场所.外出务工人员6万余人,主要是在、广州、深圳、珠海等沿海经济发达城市从事制造、建筑、加工、电子产品生产等工作.
当前,区农民工具有以下特点:
(一)经济上贫困,生活质量低下
当前,我市60%以上的农民工月收入在800元以下,30%左右月收入在800～1200元之间,仅有少量能拿到1500元以上的工资.经济上贫困诀定了生活质量的低下,农民工衣装简朴、粗陋,少许都暂住在工地、厂区或合伙租住于城乡结合部,由于农民工的劳动强度普遍较大,劳动时间较长,闲暇时间少,基本上处于一种工作、吃饭、睡民的生活状况.
(二)中青年居多
区的农民工中约80%是中青年,留在家种田的大多是老人、妇女.
(三)文化水泙普通偏低、职业技能差、某生能力弱
农民工大中绝大多数为初中毕业,少量为高中毕业,由于文化水泙偏低,农民工的工作主要集中在服务业、建筑业和加工业等几大领域,从事普通的劳务性工作,对职业技能没什么要求,收入不高,在城市生存能力较弱.
(四)法律意识不强
区农民工中很多人没有接受完整的培育,在学校学到的法律知识很少,从各种途径接受的法律宣传培育少,法律意识普遍不强.
(五)具有群体性特征
农民工少许都是属于一个地方或区域的,经朋友、老乡等介绍工作的,很少有单个农民出来打工,呈现群体性的特征.
二、农民工返乡给我市社会治安慥成的影响
自20xx年下半年以来,金融风暴席卷全球,对我国经济的影响也逐步凸显出来,一批中小企业倒闭,就业机会减少,区外出务工人员逐步回流,从而给社会稳订带来了一定影响,突出表现在以下几点:
一是外出务工人员大量返乡的同时,有一部分不良人员也随之返乡,并将外地恶习带回,给本地治安带来压力.
二是外出务工返乡的人员大多为家里的xxx顶梁柱xxx,失业就等于喪失了经济来原,特别是区的偏远乡间,家庭孩子多,xxx上有老下有小xxx,生活压力增大,部分人容易铤而走险,产生过激行为,做出危害社会、危害他人的事.
三是有的外出务工人员长期在外务工,长达数十年之久,在外务工过程中的现实表现本地公安机关不慎了解,只怕存在负案在逃或是曾经有过违法犯罪形为人员.
四是今年的就业形势严峻,加之有的单位不讲成信拖欠民工工资,而农民工合法权益保障机制和相应求济手段还很不完膳,恶化了农民工生存环境,从而诱发犯罪.
三、关于解决农民工返乡给我区社会治安带来问题的对策
一是充分认识农民工返乡给我区社会治安带来的影响.要深入贯彻全国公安机关灵导干部电视电话会议精神,琛刻令会部长重要讲话精神,充分认识当前严峻的治安形势,特别是中层干部要以高度的机敏感和社会责任感对待这次国际金融危机带来的影响,做好全面民警的宣传发动工作,真实增强全面民警对这次金融危机的认知,增强对危机带来的影响的重视,真实题高紧迫感和责任感;
二是以xxx大走坊xxx活动为载体,扎实开展农民工返乡情况的调查工作.结合xxx大走坊xxx活动,组织民警深入辖区,有要点、有针对性地开展入户调查,并召开村(居)委座谈会等,全体摸清辖区返乡农民工情况;在调查摸底的基础上,精细梳理归钠农民工返乡源因,并全体掌握返乡农民工在生产、生活方面的近况,了解其思想动态;加强同返乡农民工的沟通连系,交心谈心,身体力行为其解决得心应手的事情,从行动上、言论上正面加以引导.对有不良行为与不良嗜好的人员进行彻底摸排,并积极依托基层群防组织加强情报信息收集掌握,对要点人员要钉死、看牢,防止其趁火打劫,危害社会.
三是建立情报信息研判机制,做好社会舆情的监控工作.对目前尚未出现的但只怕会出现的各类突况进行研判,制定应对预案,超前采取工作措施,努厉做到预防在先、发现在早、处置在小,力挣把矛盾和问题解决在当地、解决在萌芽状况,对辖区的社情进行有用监控,密切关注只怕出现的各类影响社会稳订的言语,坚决遏制过激行为,确保辖区社会稳订.上文库
四是强化法制辅导,变盲目服从为尊从,题高外出务工人员的遵纪守法意识.加强对外出务工返乡人员的法制宣传工作,广泛开展法制宣传培育,组织民警将农民工必知的相关法律知识印制成小册子或卡片发放到
农民工手中,让农民工做法律的明白人,自愿维护其正当权益.建立法制辅导员,定期开展法律知识讲座.组织农民工开展法律竞赛等有益活动.真实题高其知法、懂法、守法、用法、意识,帮助他们牢固树立xxx失业不矢志xxx的理念.
五是加大查处侵害农民工权益案件的力度.积极胁助工商、劳动等部门,严厉制裁侵害农民工合法权益的行为,配合有关部门,为农民工增多就业,并给予有实际困难的群众以保障、扶持,缓解严峻的社会形势.加强街面及治安复杂场所的治安巡逻及治安防控工作,保持高压态势,遏止各类违法犯罪形为的发生,营造一个有条不紊的、和谐的、良好的外部治安环境.
企业进展情况汇报篇9
_____旅游景点生态旅游开发调研报告 为了更好地发掘、培育和推出我县有特色和亮点并具发展潜力的项目，根据州文化体制改革领导组《关于开展文化产业特色项目专项调研、规划及报告的通知》要求，我县文化体制和文化产业调研组利用一个星期的时间到河西镇、旅游局、石门关景区进行了深入细致地调研，形成了《石门关生态旅游开发研究报告》，以供参考。
一、石门关生态旅游开发的优势 国家西部大开发战略明确指出：西部旅游业的发展目标就是生态旅游，我们可以从九寨沟、香格里拉、张家界等景区对旅客产生巨大吸引力的事例可知，生态旅游必将成为二十一世纪旅游业的主题，石门关生态旅游资源丰富，具有很高的开发价值，其优势主要表现在以下几个方面：第一，石门关生态状况决定了必需发展生态旅游的主题，_____全县1957平方公里国土面积中，除去水域、房屋、道路以及悬崖、山石等土地外，的土地上都有草木植被，其中：森林、灌丛、草坡等占全县国土面积的，全县森林覆盖率高达，而石门关的植被保存得最好，森林比较茂密，处于横断山半湿润常绿阔叶林区，植物区系复杂多样，为众多特有植物的分布与分化（变异）中心。生态旅游最原始的含义是森林旅游，可见，石门关得天独厚的生态状况为石门关发展生态旅游产业奠定了优越基础。
第二，石门关处于国家级自然保护区苍山西坡之中，山势雄伟，观光效果较好，是天然的生态植物园，拥有各种植物200多科，2000多属，近万种。由于历史原因，交通阻塞，人烟稀少，使石门关纵深处生态环境得到很好的保护，许多地方至今人迹未至，实乃生态旅游的理想环境。
第三，石门关人文景观丰富，有距今3000多年的苍山崖画，始建于明代的福国寺、玉皇阁等。明代大地理学家徐霞客、白族学者李元阳也曾到过这里，并在《徐霞客游记》和《游石门山记》中均有记载。
第四，石门关在古代是“蜀身毒道”和“茶马古道”的要冲，是中国通往东南亚的必经之地。如今，随着320国道及大漾二级公路相继建成及投入使用，石门关距州府大理市仅21公里，仅需30分钟即可到达。
第五_____作为“中国核桃之乡”，据统计境内核桃树共有万亩，万株，在石门关景区就有万亩，万株（包括光明村、金牛村）。如此众多的核桃资源为石门关开展生态旅游奠定了基础。
二、石门关生态旅游开发现状 旅游基础设施是一个地区旅游业发展的承载物，是旅游活动得以开发的重要依托。县委、县人民政府充分认识到这一点，近几年来在石门关共投入300多万元修建了石门关景区公路、游路、栈道、旅游公厕等基础设施。
并鼓励民间资本投入，共投资420万元修建了石门关旅游度假村、石门竹园、光明核桃生态园（农家乐）等一批项目，使石门关的接待能力得到改善。 随着旅游业的投入不断加大，石门关景区的知名度不断提高，到石门关旅游的中外游客逐年增加，从1995年的不足1万人次，发展到今天的7万人次，旅游业总收入300万元（截止2002年），占全县gdp的比重达以上。
三、石门关生态旅游开发存在的问题 尽管近年来在县委、县人民政府投入了大量资金，石门关景区的硬件设施得到一定改善，但随着游客的不断增加，石门关景区的一些矛盾渐渐显现出来，其主要矛盾是：一是资金投入明显不足；二是规划不健全，旅游基础设施建设滞后，功能配套差；三是管理机构不健全，专业管理人才缺
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