建委科学发展观整改落实方案
学习实践活动以来，我委按照市委的统一部署，在市委指导检查组的指导下，紧紧围绕“推进科学发展，加速**崛起”主题，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求，努力做到“规定动作不走样，自选动作有创新”，认真开展深入学习实践科学发展观活动，扎实学习、深入调研、广泛征求意见，认真分析检查，查摆影响和制约科学发展的突出问题以及人民群众反映强烈的热点、难点问题，在深刻剖析根源的基础上，为逐项解决好突出的问题，把工作思路和措施具体化、目标化、责任化、制度化，特制定整改落实方案。
一、整改落实的指导思想
坚持以邓小平理论、“ __”重要思想和党的十七大精神为指导，以科学发展观为统揽，坚持解放思想、实事求是、改革创新。紧密结合城市建设实际，以进一步增强科学发展的意识、提高科学发展的能力、解决制约科学发展的问题、创新科学发展的机制、创造科学发展的业绩为目标，针对影响和制约建设系统科学发展的突出问题，以及党员干部党性党风党纪方面群众反映强烈的重点问题，以委领导班子分析检查报告为重点，以建立和落实“台帐制”为抓手，坚持高标准、严要求，边整边改， 立改立行、务求实效的原则，切实解决存在的突出问题，进一步巩固和扩大全委学习实践科学发展观成果，把全委干部职工的发展积极性进一步引领到科学发展上来，把科学发展观贯彻落实到城市建设发展的各方面、全过程，确保深入学习实践科学发展观活动取得实实在在的效果，开创城市建设科学发展新局面。
二、需要整改的主要问题
通过归纳梳理，影响和制约我委科学发展的问题主要概括为六个方面
第一，党员干部对理论的学习不够深刻，理解的还不够全面。缺乏学习的钻劲，满足于一般的学习、理解，对理论特别是科学发展观学习的深度和广度还不够；解放思想的力度还不够大，还缺乏开拓创新精神，跟不上市场经济瞬息万变的步伐，习惯于用过去的经验思考问题，用传统的投资方式，单一的发展模式抓城市建设；运用科学理论改造主客观世界的自觉性还不够强，学习科学发展观与实际结合得还不够紧密，不能很好的运用科学发展观指导实践，解决问题。
第二，建设事业改革发展中矛盾和问题还很突出。委属单位改革步伐不快。少数领导、职工的思想观念还比较陈旧，存在怕改革、等改革、不愿改革的想法，缺乏主动搞改革谋发展、主动找市场、跑市场、闯市场的动力；城市基础设施建设管理离大城市、大建设、大发展和群众的要求还有一定差距；城市建设中投融资的思想观念还不够解放、渠道还不够宽，城市大建设大发展受资金瓶颈困扰没有完全解决；基础设施建设还有欠账，群众对城市道路、绿化、住宅质量等方面还存在意见；建管矛盾依然存在，在城市建设中，重建设轻管理的问题没得到很好解决，建成项目的管理重视不够，维护管理不到位，城市基础设施建设破损率比较高；城乡建设统筹工作还有欠缺，在工作谋划、实施过程中有重城市轻农村，重城区轻郊区的倾向，在城区建设上舍得出实招、用实劲，城郊和农村建设下功夫、花本钱不够。
第三，体制机制建设与科学发展要求不够适应。有时习惯于就事论事地解决个性问题，从体制机制上着眼，通过完善制度解决共性问题的意识不强，职能转变还不到位；建筑市场监督管理工作机制还不够健全，建设工程招投标体制还有不完善的地方，建设领域拖欠工程款和农民工工资现象还没得到根本的遏制，建筑市场管理标本兼治的机制还不完善；建设行业信用体系建设还需进一步加强，少数企业诚信缺失，还存在一些不正当竞争行为。
第四，工作作风还不够扎实。一是行政审批程序不够简捷、科学，企业、群众办事还不够方便；二是服务意识不够强，委机关和委属具有行政管理职能的事业单位少数工作人员中，还存在生、冷、硬、推“四难”现象；三是效能管理制度不够健全，科学、长效的管理体系还没有完全形成。
第五，委党委班子自身建设存在不足之处。一是领导方式需要进一步转变，抓落实的效率和韧劲有待进一步提高；二是干部建设方面与新形势发展还存在差距，在干部工作中，侧重于对干部的使用，而在干部轮岗交流，特别是干部队伍的年轻化、知识化建设上做得不够；三是工作作风有时不够深入，工作 __署多，研究解决具体问题的深度不够，落实上面的多，沉到下面的少，与基层勾通交流少。
三、整改落实目标
（一）全委广大党员干部特别是领导干部对贯彻落实科学发展观的深远意义的理解更加深刻；对科学发展观的内涵和实质把握更加准确；科学发展理念树立更加牢固；贯彻落实科学发展观的态度更加坚定；按照科学发展观的要求思想更加解放；用科学发展观指导城市建设事业又好又快发展的思路更加明确；用科学发展观解决城市建设和单位发展的能力更加增强。
（二）建设市场管理监督工作机制有明显改进。建设法
内容仅供参考
推荐访问:落实方案 建委 科学发展观 整改 建委科学发展观整改落实方案