办理退休介绍信范本汇总

《人事部、财政部、国家计委关于制发机关事业单位(退休证)、(退职证)及(老干部离休荣誉证)有关问题的通知》(人发〔1997〕112号)

办理退休介绍信(一)

________________：

兹有本单位退休职工XXX，于X年X月X日正式退休，特此证明。请贵单位予以办理养老金所需手续。

单位(盖章)

20XX年X月X日

办理退休介绍信(二)

男性，年满60周岁;女性，1996年1月1日前参加企业职工基本养老保险的，年满50周岁，1996年1月1日及其以后参加企业职工基本养老保险且无视同缴费年限的，年满55周岁。

XXX：

兹我XXXXXXXX单位，因支票丢失帐号暂时关闭.因公司业务需要(向某公司汇款或取现等)特申请XX同志，身份号XXXXXX.到贵单位办理(汇款或取现告示)事宜.特给予办理.为谢!

兹介绍我公司——XXX有限责任公司员工正式退休，今前往贵单位办理退休事宜，接洽为盼!

公司

20XX年X月X日

办理退休介绍信(三)

单位介绍信是一个单位在派遣单位人员时所要出示的信件，范文只是让大家套定的格式，今天，我就来教教大家怎么自己写单位的介绍信。让人耳目一新。

________________：

________________同志(男/女)，______岁，________族。系XX单位，身份证号码__________________，于20XX年X月X日正式退休，今前往贵单位办理退休事宜，并办理养老金所需手续，请接洽。

(盖章)

年月日

延伸阅读：延迟退休政策实行必要性

4 带着行政介绍信、编委办批好的入编登记表到县人社局工资科(社保大楼2楼)办理工资手续。所需资料有毕业证书、学位证书、身份证原件复印件，农行卡;要算以前工龄的考生还需提供养老保险证明、原单位工资册、聘用合同。

近日，人力资源和社会保障部研究所所长金维刚表示，延迟退休方案将在明年正式出台，出台后会有5年左右的过渡期，或到2022年正式实施。并解释原因是目前退休年龄偏低，要适度地提高法定退休年龄，实现渐进式的延迟退休年龄的办法。

兹有×××(人名)的档案属于贵单位管理，现因本公司招聘×××(人名)到本公司任职，签订正式劳动合同××(数字)年，从××(日期)起生效，在此期间，本公司(×××)(公司名)将负责管理该员工的档案，负责该员工与档案有关的各项事宜。(注：本公司为××××，具有保存档案资质)特此申请批准提档。

国内社会老龄化程度不断深入，养老保险基金压力日益增大，延迟退休方案可谓是“无奈”之举，不得已而为之。政府需要面对进入老龄化社会后的经济发展，因此对养老金制度的改革势在必行，并建立完善的养老保障体系，要实现制度的全覆盖和法定人群的全覆盖。

养老保险基金现状

当前国内的养老保险基金主要有四部分组成，分别是企业年金、全国社会保障基金、基本养老保险社会统筹账户基金和基本养老保险个人账户基金。后两类是基本养老保险基金。养老保险基金现状主要是讨论下各类养老保险基金规模和收支平衡。

城镇职工养老保险收入和城乡居民养老保险基金收入近年来一直稳定增长，但增速已开始趋缓。根据前瞻产业研究院《2020-2021年中国养老保险行业市场需求预测与投资战略规划分析报告》数据显示，2020年，城镇职工基本养老保险收入为25310亿元，同比增长11.60%;城乡居民基本养老保险收入为2310亿元，同比增长12.57%。

全国社会保障基金是由中央政府拨付应对人口老龄化高峰时期的，近年来社保基金管理的资产规模同样增长迅速，从2020年的5623.70亿元增加到2020年的15356.39亿元，年复合增长率达到9.57%。

全国城镇职工养老保险基金结余在五项社会保险基金中比重一直较高，达60%以上，2020年时达到67.30%，但2020年后，比重开始下滑，到2020年是只占到52.09%。按照这个趋势，养老保险基金面临入不敷出只是时间问题。

感谢您的阅读，祝您生活愉快。

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