基层党委班子对照检查材料

　　根据大观街道党工委《关于召开基层党组织20xx年度组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》(五组通〔20xx年龄结构、知识结构、工作阅历有差异，抓班子、带队伍、促发展的能力与街道党工委的要求还有较大差距。

　　(二)在贯彻落实方面：一是业务工作繁忙时存在以会议贯彻会议、以文件贯彻文件的现象，把会上学习了、向党员传达了、提出落实要求了等作为贯彻落实，对落实效果没能及时跟进督促检查。二是党的建设和日常工作推进有时存在脱节的现象，主要表现为重业务建设、轻党的建设，待上级党组织规定的时间节点到了，才突击完成党建目标任务。三是用党建成果推进工作建设效果还不够明显，工作缺乏“一竿子插到底、一件事抓出头”的恒心和韧劲。

　　(三)在“四个自信”方面：都能够自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，问题主要是学习的系统性深入性还不够，虽然都制定了个人自学计划，但有时受工作矛盾的冲突，学习上缺乏深度思考，零打碎敲多、系统学习少，浮在面上多、深入研究少，被动接受多、主动获取少;对一些新指示新要求的学习比较及时，但全纵深学习、全方位理解还不够，突出表现在扫黑除恶专项斗争应知应会知识点掌握不全面;在学习上有时还存有任务观念、实用主义，对上级强调多、要求严的内容抓得比较紧，还有突击式、被动式学习的现象。

　　(四)在工作作风方面：支委班子坚持一切从实际出发的优良作风。但也还存在两个方面问题，一是没有落细落小的问题。有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了，没能很好地关注全程、关注细节。有些制度规定在末端落实方面做得不够好，存在打折扣、搞变通现象。二是缺乏常态推进的问题。比如，日常支部群众宣传、组织、发动工作，一直喊一直抓，却总是成效不明显，扫黑除恶专项斗争、创建文明城市工作开展时居民参与力度反复;在加强经常性检查、完善规范性制度措施上还有不足，有的问题转入常态化整改阶段便出现成效打折扣的现象，存在“一阵风”的倾向。

　　(五)在作用发挥方面：一是主体责任落实不够。支部作为党风廉政建设的主体，推动全面从严治党落地生根的力度还不够大，对党员教育从集中性向经常性延伸的衔接还不够紧密，对各级党组织落实“三会一课”、“主题党日”指导监督不够，不严肃、不认真、不经常的问题解决方法单一、思路滞后。支部党员对支部的认同感不强。因年龄和现实情况等差异组织生活内容局限、讨论话题热度不均、活动开展灵活性和实效性有所限制。二是精品意识树立不够。支部品牌意识树得还不够牢，比如“五星党支部”创建上;干部队伍建设方面，还没有很好解决。没有充分发挥党组织和党员领头人的“内核”作用，把社区党群服务中心看成“一站式”服务量的提升，没有对“三合”作用进行认真深入的研究，主动服务、联动服务、引领社会组织服务中灵活性和意识不强。

　　　　二、下步整改措施

　　下一步，我们将把严实要求贯彻到各项工作当中去，不断强化“四种意识”，以“跟得上、走在前”的政治自觉正确对待问题，以求创新、谋发展的使命自觉奋力破解问题，以班子自身的全面过硬带动全面发展再上一个新台阶。

　　(一)注重深化理论武装，确保时刻看齐追随。虽然能够始终把学习摆在各项工作的首位，利用理论中心组学习、“三会一课”经常性思想教育等时机持续抓好党的创新理论学习，把学习当作持之以恒、常抓不懈的工作来抓;提高学习的自觉性不高、主动性，在理论体系把握上和融会贯通地运用上做的不到位，学懂弄通上还有很大差距。搞好经常性警示教育，引导全体党员自觉抵制不正之风，筑牢思想防线;灵活党员教育机制，分类为党员“补脑”。有计划、有层次、有类别的对社区党员进行培训，上门送学、线上自学、集中共学“三学”有机结合推进“两学一做”学习教育制度化常态化。

　　(二)注重主动担当作为，全力推进任务完成。真正从组织建设出发，聚焦党建，把各项工作的落脚点放在促进工作完成、推动组织建设、助力党员成长上。坚持问题导向，对照收集的意见、建议逐条逐项落实整改，拿出管用举措，持续推动整改，重点在推进党员教育管理、发挥服务作用、工作运行机制等方面下功夫。

　　(三)注重从严制度落实，不断提高党建质效。扎实组织专题教育。以“高质量稳定思想，高标准尽好职责”为主题，按照“书记带头讲党课、党员上台讲堂课”的模式组织党员集中教育;每半年围绕党员思想作风、履职尽责等，采取党员大会的形式进行集中讲评。认真落实“5+X”制度。深入开展“重温入党誓词、学习党章党规、学习系列讲话、结合实际“做”、交纳党费”活动，采取“党建+”主题模式，融合开展其他主题的党日活动。从严落实“三会一课”、民主评议党员、组织生活会等制度，强化大家“第一身份是党员、根本依靠是组织”的观念。

　　(四)注重“品牌”创建，扎实推进规范化建设。要谋划好20xx年“基层党建创新提质年”工作，全面开展党支部规范化建设和党支部达标创建，抓好党建带工建、带团建、带妇建，全面提升组织力。进一步巩固和创新党群服务中心建设，以中心为平台、党员为触手辐射居民群众搞活宣传、培训、活动等服务的开展达到“聚合、融合、联合”的目标，坚持党组织引领党员带领，建成不同兴趣、不同爱好、不同文化的“红色”居民活动小组。注重抓好典型引导。以“五星党支部”活动为牵引，努力营造社区党委各支部中比学赶帮超的浓厚氛围。

　　(五)注重狠抓正风肃纪，营造清风正气氛围。自觉把纪律和规矩挺在前面，从严抓好规章制度的贯彻落实，形成用制度管权、按制度办事、靠制度管人的生动局面。履行好从严治党“主体责任”，加强监督检查，严格请示报告，公平公正、公开透明处理群众切身利益问题，保持整风整改的高压态势。结合“两学一做”学习教育制度化常态化，督促班子成员贯彻落实承诺践诺事项，给全体党员作好表率、当好样板。持续推动深入基层、党性锤炼活动，开展调查研究，把群众的期盼和现实困难查实摸准，增强工作指导的科学性、针对性。

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