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企业贡献工作意见
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企业贡献工作意见
企业贡献工作意见
各镇科协、有关园区、企业：
为贯彻中国科协、发展改革委、科技部、国资委《关于在企业深入开展“讲理想、比贡献”活动的意见》，及市科协、发展和改革委、科委、国资委、社会服务局以沪科协联[]2号《关于在企业深入开展“讲理想、比贡献”活动的实施意见》，动员和组织我区企业科技工作者，大力推动企业技术创新工作，促进企业创新型科技人才成长和以企业为主体的技术创新体系建设，区科协、区发改委、区科委、区国资委决定在全区企业中进一步开展“讲理想、比贡献”活动。现提出有关实施意见如下：
一、指导思想
“讲理想、比贡献”活动（以下简称“讲、比”活动）的指导思想和目标是：坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，认真贯彻落实党的及市第九次党代会精神，以企业科技工作者为主体，以增强企业技术创新能力和核心竞争力，转变经济发展方式，促进国民经济又好又快发展为目标，搭建平台，营造鼓励创新环境，调动企业科技工作者参与自主创新的积极性，切实提高企业在技术创新中的主体地位，为提升我区企业自主创新能力，加快推进“四个率先”，努力开创“四个中心”和社会主义现代化国际大都市建设的新局面作出贡献。
二、实施原则
1、坚持以企业科技工作者为主体。突出企业科技工作者在“讲、比”活动中的主体地位，使“讲、比”活动成为企业科技工作者锻炼自己、提升自己、展示自己、实现自身价值的平台，调动其参与企业技术创新的积极性和创造性。
2、坚持以企业组织为依托。积极探索建立不同行业、不同区域、不同所有制企业开展“讲、比”活动的管理模式和运行模式，充分利用、拓展组织网络和系统资源，使“讲、比”活动成为企业组织联系不同行业、不同区域、不同所有制企业科技工作者，更好地服务企业技术创新的有效抓手。
3、坚持以表彰宣传、营造氛围为重点。要将评选、表彰规范化、科学化，避免形式主义，加大经验交流和典型宣传的力度，积极争取企业领导和社会各界的重视和支持，使“讲、比”活动的影响力和激励作用同步增长，共同营造群众性技术创新活动的良好氛围。
4、坚持以联系实际、取得实效为目的。根据企业的实际需要和市场变化，立足企业科技工作者的本职岗位和企业创新团队的具体目标，通过“讲、比”活动达到联合协作、协力攻关，解决问题，促进企业科技进步和经济效益提高。以企业欢迎、企业科技工作者满意、取得较好经济和社会效益为标准，不断增强“讲、比”活动效果。
三、主要内容
“讲理想”就是要把发挥科技工作者的创造才能、实现自身价值同企业发展、国家振兴紧密结合起来，倡导和树立社会主义和谐社会核心价值观，弘扬创新精神和创新文化。“比贡献”就是要围绕企业技术创新和发展需要，以“节能、降耗、减排、增效”为重点，开展比专业水平和技能、比员工科学素质、比技术创新方法、比合理化建议、比技术专利、比科技成果转化等创新实践活动，促进企业成为技术创新的主体。通过“讲、比”活动的开展，引导企业逐步建立和完善群众性技术创新活动的长效机制，引导企业科技工作者争做技术创新的先锋和拼搏奉献的楷模，引导企业科协为推动企业成为技术创新的主体作出新贡献。
“讲、比”活动要紧紧围绕企业技术创新和生产经营的中心工作，有重点、有计划地开展，注重特色和实效。应突出以下七个方面内容：
1、参与国家和的重大项目、工程及其配套服务，参与世博会科技项目及重大国际科技合作项目，参与公益性科技创新和服务活动。
2、落实《中长期科学和技术发展规划纲要（20XX—2020）若干配套政策》（即“36”条），推动产学研结合、科技成果转化和产业化方面的工作。
3、贯彻《市节能减排工作实施方案》，为本企业或本地区节能减排、降低能耗、减少污染、调整产业结构方面的工作。
4、为高新科技园区、创新基地、工业园区集聚创新资源，形成高科技品牌和产业链所做的工作。
5、为传播科学精神，提升市民科学素质，营造创新文化环境所做的工作。
6、在基层生产一线促进操作流程、工艺设计的推陈出新，提高效率和效益的工作。
7、民营企业、中小科技企业以及“两新”组织中的科技企业的创新活动。
四、组织领导
1、建立组织机构
区科协、区发展改革委、区科委、区国资委联合成立区“讲、比”活动协调小组。协调小组下设办公室，授权区科技企业联合会负责办公室的日常工作。各镇、工业区要建立相关协调机制，各单位要明确专人负责，加强协作，精心组织实施，研究制定“讲、比”活动实施方案和工作计划，定期检查验收“讲、比”活动成果，要争取企业领导的重视，将“讲、比”活动作为现代企业管理的创新之举，在活动开展和经费上给予大力支持。
2、制定奖励办法
区“讲、比”活动协调小组制定《区“讲理想、比贡献”活动表彰奖励办法》等配套文件。各单位要结合本单位、企业实际，制定相应实施方案和奖励办法。认真做好“讲、比”活动先进集体、科技标兵和优秀组织者的推荐、评选和宣传工作。
3、建立沟通、协调和服务机制
区“讲、比”活动协调小组定期召开“讲、比”活动工作会议，掌握活动开展情况。协调小组办公室要做好数据统计，编印简报，进行信息沟通、经验交流和成果展示。积极开展调查研究，总结经验，发现问题，并根据各类企业和各类科技工作者的实际愿望和需求，及时调整、完善活动工作思路和方式，组织实施全区“讲、比”活动表彰奖励。各单位要围绕企业技术创新需求，努力搭建服务平台，通过组织活动探索建立新的联系、服务企业技术创新的长效机制，将技术支持、科技咨询、人才培育、国内外合作等内容拓展、延伸到“讲、比”活动的宣传、推动、培训、举荐、推广、服务中去。科协等组织要积极探索专业学会和专家服务企业的有效方式，促进科技与经济的结合，推动科技成果转化。
4、健全管理体系
按照群众性科技活动的特点，从企业实际出发，以科技人员容易接受的方法和形式开展活动。各单位要积极争取党政领导的支持，从“讲、比”活动立项、实施、检查、验收、总结、评比、表彰等各个环节，建立一套完善的组织管理体系，制定活动的各项管理制度，每一环节要有专人负责，使各项活动内容落到实处。
五、实施步骤
1、立项实施
立项应考虑不同企业性质，行业特点，技术水平，科技人员素质、数量，企业形势、任务等因素。所立项目应有相当技术创新含量，表现形态具有鲜明的创造性，符合企业发展方向和实际需求。可通过自愿申报并经企业立项，也可由企业指定的活动组织单位立项。立项的“讲、比”项目纳入企业科研或生产任务，由企业统一部署实施。
2、检查验收
企业办公室（总师办）、企业科研部门、企业财务共同配合对“讲、比”项目进行考核、验收，申报市、区“讲、比”活动项目由区科技企业联合会进行考核、验收。
3、总结评比
“讲、比”活动总结、评比应纳入企业管理体系。评比要充分展现企业科技人员的高尚情操、团队精神、先进成果和良好经济效益，充分体现人才的价值和科技的价值。
4、表彰奖励
按照《市“讲理想、比贡献”活动表彰奖励办法》，每两年在全市评选表彰“讲、比”活动中有突出贡献、有较强示范作用的先进集体、科技标兵和优秀组织者。区从年开始每两年召开总结、评选、表彰会议。各级活动组织单位均应建立和完善相应的表彰奖励制度，与其它激励措施协调配套，对活动中涌现的有重大创新贡献的企业科技工作者要予以奖励，使“讲、比”活动真正成为促进企业创新人才成长、企业创新能力提升和以企业为主体的科技创新体系建设的重要平台。
温馨提示：企业贡献工作意见写作的注意事项（修改时可删除）
1.企业贡献工作意见写作应该情况属实、观点明确、文字精练、条例清楚、层次分明、标点正确。
2.企业贡献工作意见的人名、地名、数字、引文要准确。企业贡献工作意见的日期一般要写具体的年月日。
3.企业贡献工作意见一般有标题、称谓、正文、结尾及落款等等，不同的企业贡献工作意见有不同的组成部分。企业贡献工作意见写作一般不求华丽词语，要朴实精炼，在写作过程中要主要相关政策、法律法规、条款等，用词要准确、无华、精炼。
4.确保企业贡献工作意见格式准确。企业贡献工作意见是规范性文书，在写作中有严格的格式规范，格式是否准确也是重点的部分。
5.企业贡献工作意见写作要语言做到规范、准确、简明和得体。规范，是指企业贡献工作意见在书写时语言表达不能出现口语、地方话;没有错别字;涉及到专业性内容时，要采用专业性词语等。准确，是指企业贡献工作意见的文字表达一定不能出现语言模糊，尤其注意不能使用比喻、拟人等写作手法，避免阅读者产生歧义。简明，撰写企业贡献工作意见时，最好开门见山，简单明了的表明目的和要求等，多用陈述句。得体，是指根据不同的文种，在书写企业贡献工作意见时注意语气，上行文时语气谦恭、平行文行文时体现出商洽等等。