年公司党支部领导班子成员个人对照检查材料

时间:2020-11-11 10:18:34 手机站 来源:网友投稿

年公司党支部领导班子成员个人对照检查材料

  依照企业(公司)党支部领导班子成员紧扣“强化创新理论武装,树牢‘X个意识’,坚定‘四个自信’,坚定做到‘两个维护’,勇于担当作为,以求真务实作风坚定把党X央决策安排落到实处”主题,会前,支委成员围绕《通知》要求强化研讨,广泛征求意见建议,深切举办谈心谈话,查找凸出问题,分析原因,全部梳理整改落实和意见征集情形,深刻剖析主观原因,实事求是制订整改措施这个主题,自觉依照重点查找的5个方面的问题,联系自己的工作实际,对自身存在问题进行了深切剖析,现在把依照检查情形汇报如下,请同志们批评指正.精品文档

  一,查摆的主要问题

  (一)在仔细贯彻XXX新时X中囯XX社会XX思想,往深里走,往心里走,往实里走,树牢“X个意识”,坚定“四个自信”,把准政X方向,站稳政X立场,保持政X定力,严守政X纪律XX规矩,不忘初心,对党忠诚,坚定维护XXX总X记的核心地位,坚定维护党X央和集合统一领导,坚定贯彻落实XXX总X记重要指示批示和党X央决策安排方面.精品文档

  能够牢固树立“X个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚定维护XXX总X记在党X央和全党的核心地位,维护党X央和集合统一领导,自觉在思想上,政X上,行动上同以XXX同志为核心的党X央保持非常一致,可是也存在一些明显问题.精品文档

  1,的主动性,自觉性不够.个人在中的主动性和自觉性还有待提升,效果参差不齐.受方方面面主客观因素的影响,对XXX新时X中国XX社会XX思想停留在X面上,没有学深悟透,没有反复读原著原文悟原理,没有入脑入心.精品文档

  2,参与活动的主动性有待强化.没有主动为支部活动献言献策,缺乏大局意识,不能放眼整个支部大局,做事考虑不全部,模范先锋作用发挥的不够明显.精品文档

  3,是理论实践的联系不够.仍存在重工作,轻的思想,在理论方面投入少,不够刻苦,存在用党的理论创新成果,武装头脑,指导工作不到位的问题,非常是用XXX新旪代中国XX社会XX思想指导工作做的不够好,与工作实际联系不够紧密,创造性不足.精品文档

  (二)在坚定贯彻新发展理念,以奋发进取的精神状态,主动应对新形势新挑战,敢于担当责任,勇于直面困难,创造性举办工作方面.精品文档

  始终要求自己严格遵守X央的理论路线方针政策,贯彻执行党X央决策安排和上级决议决定时,能够做到不打折扣,以奋发进取的精神状态,主动应对新形势新挑战,敢于担当责任,勇于直面困难,可是是仍存在不足之处.一是在联系自身特点创造性地举办工作上还有所欠缺,破解难题时缺乏前瞻性的对策和方法,开拓创新精神有待更加深切强化.二是在工作中的重要问题,临机处置的突发情形,个人的有关事项上,能按规定按程序请示报告,可是对一些平常工作或者自认为不重要的工作请示报告还不够.精品文档

  (三)在贯彻执行X央X项规定精神,清正廉洁,秉公用权,坚定防止和克服方式XX,X僚XX,带头转变作风,知行合一,真抓实干,务求实效方面.精品文档

  能够深刻认识新形势下强化和规范党内政X生活,强化党内监督的重要意义,处处事事用共X党员的水准严格要求自己,自觉抵制“围猎”腐蚀,坚定反对特X思想和特X现象,着力家庭,家教,家风.可是有时自身约束有所放松,对一些朋友,同学的饭局,聚会有时还是难以推辞.在低值易耗办公用品上节俭的意识有待更加深切强化,发扬艰苦奋斗精神方面做得不够.精品文档

  (四)在深切推动意识形态工作方面.

  维护意识形态安全,是维护国家安全的核心任务,做好意识形态工作非常重要,个人能够深切推动意识形态工作,可是存在问题有:一是意识形态鉴别力不强,不善于从政X的角度看问题.二是意识形态力不强,没有系统地掌握社会XX核心价值体系有关理论,不了解现在思想领域的凸出问题.三是意识形态思考力不强,不善于从政X角度去观察和认识问题.四是意识形态创新力不强,不善于打破思维,举办理论创新,内容创X应用创新,平常工作中习惯于用老思维,老方法解决新问题.五是意识形态表达力不强.精品文档

  (五)在落实“两个责任”和“一岗双责”方面.

  将党风廉政建设要求融入到业务工作中的力度不够.在具体工作中,履行“一岗双责”的意识还不够强,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识,没有真正把“一岗双责”,“守土有责”放在心上,落实在行动上.尤其是在自己需协调的部门工作中,业务工作强调得多,没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起安排,一起落实,一起检查,大胆探索的方式方法比较少,导致一些工作没有取得预期效果.精品文档

  二,存在问题的原因剖析

  依照X央六个方面的新要求,依照XXX总X记纠正“四风”不能止步,作风建设永远在路上的批示精神,坚持问题导向,对上述问题产生的原因,从思想根源上进行了深刻反省(市)和剖析,归纳起来主要有以下四个方面.精品文档

  (一)理论要求不够严.面对现在新形势新要求,把精力放在“围绕中心,服务发展”上,把政X理论当成了“软指标”,不够系统,党的XX大精神,XXX新旪代中国XX社会XX思想,中国XX社会XX理论体系及XXX总X记系列重要讲话精神深切,全部深刻理解还有差距,精神“篱笆”扎得不牢.与此同时,对落实党要管党,从严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻,有松懈思想,对纪律规矩的敬畏之心不够充分.精品文档

  (二)开拓进取精神不够足.在工作生活中能够严以律己,可是缺少持之以恒,一抓到底的韧劲,创新突破的锐气有所弱化,非常是遇到旪间紧任务务重,压力大的旪候,第一想到的是怎样尽快完成仸务,降低了工作水准.归根到底,就是没能把“X个意识”“四个自信”融入到骨子里,没有自觉把对党忠诚内化为对班子集体的信任和依靠,滋生了随大流,不违规,不触线思想.精品文档

  (三)党.性修养锤炼不够深.作为一名老党员,自身感觉党.性底子很好,强化党.性锻炼的紧迫感和自觉性有所弱化,没有一直依照党章党规党纪衡量检查言行,审视思想和改过工作,放松了对增强自身净化,自身完善,自身革新,自身提升能力的重规,对世界观,人生观,价值观这个“总开关”拧得不够紧,对权力观,地位观,利益观检视不够,进取意识一定程度地出现淡化.精品文档

  (四)服务宗旨意识不够牢.尽管曾在基层一线奋斗过,可是随着参加工作时间的增加,工作岗位的发化,与基层群众的密切联系有所弱化,认为自己是熟悉了解基层的,以为考虑问题肯定比群众“站位高”,地把群众当成工作对象,对基层群众的酸甜苦辣感受不深,为群众着想,服务群众的主动性不够,造成服务群众的能力有所下降.深刻反思,还是全心全意为人民服务的宗旨意识树得不牢,没有完全内化于灵魂深处,没有从根本上解决好“我是谁,为了谁,依靠谁”的问题.精品文档

  三,下一步整改措施及从今往后努力的方向

  通过自身剖析,使我更加清醒的认识到自身存在的问题和产生这些问题的根源,也增强了我改进不足,提升修养的动力,从今往后工作中,将具体做到以下四个方面.精品文档

  (一)坚持带头,锤炼过硬党.性.一是强化政X.深切党的XX大精神和XXX新时X中国XX社会XX思想,树立正确的世界观,人生观和价值观,自觉抵御每一种落后思想和腐朽文化的侵蚀.二是强化实践.坚持理论联系实际,将XX大精神学懂,吃透,把决策安排与基层工作联系起来,创新举措,埋头苦干,自觉把工作抓紧抓实,抓出效果.三是完善XX制度.在XX单位内创新方法,把思想政X和业务知识联系起来,列入长期内容,主动主动保证,带头学好党课.精品文档

  (二)严肃政X纪律,确保忠于职守.一是带头落实党X央“X项规定”,强化“三公”经费管理.二是个人牢固树立勤俭节约的意识,提升水,电,办公设备,办公用品等的使用效率和效益,防止X浪费.三是举办经常性的谈心谈话和主动健X县的批评与自身批评,把不同意见摆到桌面上谈,背后不说牢骚怪话,维护班子的团结和X.精品文档

  (三)坚守政X担当,推动责任落实.一是从严落实党风廉政建设“一岗双责”,提升担当意识,创新工作举措,推动全部从严治党向纵深发展.二是保证服务职能.贯彻落实上级安排安排,围绕XXXX年重点工作,发挥服务职能,直面挑戓,敢于担当,有序做好接下来的每一个工作.精品文档

  以上个人发言不足之处深知还有很多,表述及理念不当之处,也恳请大家批评指正.

  XXXX年2月

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