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2020 履行党风廉政建设“一岗双责”工作汇报范文 - 精品文档
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一年以来，我认真贯彻落实集团公司、 建设公司党委有关开展党风廉政建设工作的部署和要求，坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针，严格落实“一岗双责” ，强化制约监督，坚持把党风廉政建设作为扎实推进安全、创新等工作的重要任务来抓，较好地完成了廉政建设相关任务。现将在贯彻”一岗双责”和党风廉政建设工作的有关情况报告如下 :
一、强化学习，不断增强拒腐防变的能力。
一是始终坚持以学习自警自励， 以学习增强拒腐防变的能力， 提高自身素质。我认真学习了 ** ，认真学习领会 ** 的精神等，通过学习进一步认识到党员领导干部廉洁从政是 * 的性质和宗旨的基本要求，是全面贯彻 * 的路线方针政策的重要保障，也是正确行使权力、履行职责的重要基础。平时能认真学习 * 的路线、方针、政策，注重学习矿建、安装、信访、武装保卫等知识等，不断丰富自己的知识面，拓宽自己的视野。按照公司党委的要求认真参加以案促改专题组织生活会，认真撰写心得体会和发言材料。积极参加中心组学习，参加有关党风廉政建设方面的教育培训， 认真观看廉政影视教育片， 通过正反两方面典型案例，夯实了廉政思想道德防线。
二是严于律己，率先垂范，自觉执行各项廉政制度。始终把党风
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廉政建设放在实出位置， 加强自我约束， 注重从学习思想和行动等方
面严格要求和规范自己，做到了自重、自省、自警、自励，切实做到
“慎权、慎敏、慎独、慎微” 。努力养成好的思想作风、工作作风、
领导作风和生活作风。
时时处处以身作则，严格按照规定和制度办事，
始终按照工作权限和工作程序履行职责， 不讲无原则的话， 不办无原
则的事。始终坚持民主集中制原则，始终服从公司安排，坚决做到顾
全大局，令行禁止。以《党章》要求约束自己，以《廉政准则》 、《处
分条例》、《监督条例》 规范自己，坚持做到自重、 自省、自警、自励，
从小事做起，严格落实个人重大事项报告制度。
三是坚持民主集中制原则。
坚持服从集体领导， 全面贯彻民主集
中制原则。本人认真按照民主集中制原则，坚持做到公道正派、讲大
局、讲党性，在大是大非问题面前立场坚定，观点鲜明。勇于开展批
评和自我批评。
经常就自身的工作职责及履行情况进行自我反省， 自
我总结，以切实遵守和贯彻好党风廉政建设相关规定和要求。 结合民
主生活会，对自己在工作作风、生活作风等方面情况作客观评价，对
存在的问题作深刻创析， 深挖原因，同时虚心接受大家的批评和建议。
四是带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。
认真学习领会上级关于党风廉政建设和反腐败斗争论述， 进一步增强廉洁从政和自觉接受监督的意识自重、自省、自励，始终保持谦虚谨慎、不骄不躁艰苦奋斗的作风，自觉抵制和反对各种消极腐败现象在公务活动和社交活
动中严格遵守廉洁自律的各项规定。
同时也坚持履行好 “一岗双责”，对分管工作的党风廉政建设情况负责， 坚持廉洁教育， 重大节假日及
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日常工作期间，经常有针对性地做好对安全部党员干部进行沟通交流，就廉洁自律的话题开展谈心谈话，常提醒，并检查党风廉政建设工作的落实情况同时，加强对自己配偶、子女的教育和管理，从不以权谋私。
二、 2018 年“一岗双责”分管责任落实情况
根据建设公司党委安排， 我本人和建设公司党政主要领导签订了《落实党风廉政建设“一岗双责”责任书》 。根据业务分工，分管业务为建设公司及所属子公司信访稳定、施工安全管理、环保、科技创新、消防、武装保卫工作，对职责范围内的党风廉政建设履行“一岗双责”责任。
( 一) 制定目标、任务和措施
一是明确责任、落实责任。我和分管部室负责人签订 “一岗双责”责任书，要求分管部室负责人严格按照规定和制度办事， 始终按照工作权限和工作程序履行职责，并严格落实本部门的党风廉政建设。
二是制订分管范围内党风廉政建设目标、 任务、制度。要求 2020 年度在自己分管和部室的范围内， 不得出现或发生违纪违法事件， 不允许出现上访事件 ; 建立健全分管范围和科室监督制约制度。明确了各自取责，理项了工作关系，分管部门做到了各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合，并能够自觉接受监督指导。
三是定期不定期按照责任制对分管部室负责人的的党风廉政建
设责任履行情况进行督导、 检查。发现苗头性、倾向性问题，早提醒、早纠正。。
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( 二) 强化工作指导情况
2018 年度重点督查三项内容：一是分管部门党风廉政建设制度的建立、健全和完善情况。
二是分管部门、领域内制定实施党风廉政建设目标、任务和措施情况。三是 6 月 23 日对生产技术安全部的党风廉政建设进行督查，查找党风廉政建设薄弱点，提出解决办法，督促责任人落实整改。
( 三) 加强日常监管情况
一是坚持党风廉政建设与业务工作同步研究、 同步布置、同步落实、同步检查，加强对分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理，把党风廉政建设要求融入分管工作中去。
例如针对在集团公司整治纪律作风、 狠刹“四风”突出问题专项巡回检查工作简报 ( 第
期) 中，出现的“基层安全监管人员买卖隐患，收取管理对象微信红包”这一现象，我要求安全管理人员要深刻认识到当前安全形势复杂，安全腐败无孔不入、形式隐蔽程度高、危害较大 ; 并要求安全管理人员在日常安全检查或者督导中发现了安全隐患， 不仅从安全角度进行分析隐患产生原因，还要从反腐方面进行分析， 。
二是廉政谈话。
7 月 3 日对部门负责人廉政谈话一次，有记录，询问当前廉政工作成效，结合询问针对部门实际情况，如何落实“廉政建设”的; 询问如何在今后的工作中加强勤政廉政 ; 如何加强自身修养，带头廉洁自律的。并要求其结合以案促改工作，以案说纪，吸取事故教训，防微杜渐，做到廉洁从业、改进作风、履职尽责，干净做事。
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三是听取廉政汇报。
6 月 23 日，听取分管部门负责人廉政专题汇报一次，并对当前情况提出下阶段改进方向。
( 四) 自觉接受监督情况
一是认真学习廉洁从业和改进工作作风各项规定， 带头严格执行廉洁从业和改进工作各项规定， 营造风清气正、 作风优良的政治生态和工作环境，自觉接受组织和广大群众监督。
二是坚持党的民主集中制原则， 按时参加组织生活会、 民主生活会、中心组学习，严格落实“三重一大”决策机制，严格执行事前请示制度和请销假规定， 认真履行领导干部报告个人有关事项等制度规定。
三是对配偶、子女、亲属以及身边工作人员，从严要求、从严管理、严格监督， 绝不允许出现违法乱纪的问题发生，自觉接受组织和广大群众监督。
三、履行岗位职责， 2018 年度完成重点工作情况
、信访稳定方面：组织制定下发《应急预案》 ，确保迅速有效地处置各类突发事件 ; 认真落实隐患的排查和化解工作 ; 落实包保工作。
、安全管理方面： 按时检查各土建项目危险性较大的施工工序、危险分部分项工程， 督促各项目做好隐患整改工作， 确保当前施工项目安全，并要求各项目部做好廉政建设，防范安全腐败的滋生。
、科技创新：做好了 2018 年度科技成果的征集、评审工作，加强对各单位的科技创新考核， 现各单位已经逐步开展加计扣除、 专利申报、成果评价等工作。
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、武装保卫等方面：深入各单位调研武装保卫工作开展情况，针对建设公司实际情况，
月 13 日下发《治安保卫工作管理暂行规定》 ，整体做好建设公司范围内的武装保卫工作。
四、自身不足及原因
( 一) 坚持经常性学习的理念不强。
把理论学习当作软指标， 没有处理好工作与学习的关系， 总认为自己工作的时间长， 经验比较丰富，对政策理论水平理解的比较深，不需要坚持经常性学习，即使学习，也只是学习重点的东西， 没有全面系统地对有关方针政策进行深入的学习，只是现学现用。
( 二) 互相监督和批评较少。因为自己工作主要以安全生产为重
点，忽视了对身边员工反腐倡廉和职务犯罪方面的教育， 在下属反腐
倡廉上面交流较少，互相监督和批评较少。
( 三) 在部署业务工作的时候，对党风廉政建设工作部署的不够，
对自己分管业务范围的党风廉政建设工作开展深度不够。 原因是工作
中缺乏进取意识， 自我要求不高，对工作要求降低， 没有做到高标准、
严要求，致使工作不够深入，工作质量不高。
五、整改措施及下一步努力方向
、进一步加强政治理论的学习，学习贯彻 *** ，提高对政治理论重要性的认识，认真学习领会 ** ，强化规矩意识和法纪意识，在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪律。
、严格落实集体领导和个人分工相结合的制度，全面排查，确
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保廉政建设不存在盲点， 并明确了各自取责， 保证分管范围内做到各
司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。
、牢固树立宗旨意识和群众观点，坚持深入基层，深入职工群众，了解基层实际情况，认真倾听职工群众呼声，积极主动为基层排忧解难，为职工群众办实事、解难事。严格要求自己，不断改进自己的工作作风，高标准、严要求地推进各项工作，更好地服务于职工群众、服务于企业的改革发展。
、严于律已，使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉行为。我深知自己身上肩负责任和使命，我会珍惜组织对我的信任和重托，针对自己分管的安全管理、信访稳定、科技创新等各项工作，把握好自己，用好组织赋予我的权力，珍惜广大职工对我的支持和期望，严格按照规章制度办事， 永远牢记把权力关在制度的笼子里， 认真执行“三重一大”决策程序，为集团公司二次创业贡献自己的最大力量。
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