围绕,“三个聚焦,”个人汇报材料个人汇报材料

时间:2021-07-09 08:21:31 手机站 来源:网友投稿

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围绕,“三个聚焦,”个人汇报材料个人汇报材料

围绕“三个聚焦”个人汇报材料市委其次巡查组:

依据巡查工作要求,围绕“三个聚焦”,结合思想工作实际,认真开展对比检查,现将本人查摆问题汇报如下。

我负责建服中心政工、意识形态、宣扬、信访稳定、社会治安综合治理及工、青、妇等工作,分管办公室、社保科和工会。

一、存在的的主要问题

1、聚焦贯彻落实党的路线、方针、政策和党中心、省、市委决策部署状况方面

能坚持把学习宣扬、贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为当前和今后一个时期的首要政治任务,能认真执行每周政治学习制度,按时参与中心专题学习等活动。但缺乏学习乐观性,结合实际少,没有把学习与实际工作、学习与运用、言论与行动很好地结合起来,

没有真正做到学以致用。能坚决落实“三大攻坚战”及扫黑除恶、平安生产等重大决策部署,但有些工作停留在会议、文件层面,针对性和操作性不够强,督促落实不够,缺乏钉钉子精神和一抓到底的劲头。在工作方式上,方法简洁,创新性不够,存在思路还不够宽、层次还不够高的状况。对如何学习借鉴他人好阅历、好做法争辩不够,有时

还存在照搬照抄的现象。

在工作标准上,对上级作出的决策部署能够认真贯彻落实,但结合实际思考争辩不多,工作上还有前松后紧、细致不够等现象。满足

于不出错、过得去。

2、聚焦腐败问题和不正之风方面

思想方面,抱负信念淡化。觉得自己受党训练培育多年,只要不违纪、不违规,管好身边的人,做好份内的事,就是对共产主义抱负信念的坚守。正是这种盲目自信,导致对自己要求降低了,执行纪律不格外严谨。没有把高标准、严要求贯穿到平常生活的每个细节,对一些伴侣、同学的饭局、聚会有时还是难以推辞,自我要求不格外严谨。

3、聚焦党组织脆弱涣散、组织力欠缺方面

依据党员标准来严格要求自己不够,深化落实监督责任不够,在全面执行从严治党的新形势下,在知行合一、自觉运用指导实践方面少了一些,抓早抓小意识不强,对个别同志的苗头性、意识性问题停

留在提示层面,没有深化落实,跟踪整改。

二、产生问题的缘由分析

1、从思想方面,抱负信念淡化。党性修养不深,为了学而学,

学习浮于表面。遇到困难不主动向基层干部群众请教学习,有时内心包含着迎合上级的心理。

2、从政治方面,宗旨观念弱化,进取精神退化。对新形势新要

求把握不够,对面临的危机和差距生疏不足,认为工作永久也干不完,

有了“歇一歇、等一等”的想法,有的存在明哲保身的思想,有“少干事、不出事”的倾向。

3、从作风方面,实干作风虚化。很多事情只满足于开座谈会、

听汇报、看材料,没有深化实际察实情,没有面对面心贴心了解需求,凭阅历决策,抓落实善始善终、善作善成不够,怕惹麻烦、怕出乱子。

三、整改措施和努力方向

1、强化党的意识,坚决抱负信念。把思想建设摆在抓党建、严

纪律、促进展工作的首要位置和各项工作的突出地位。深化学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和基本方略,认真落实《准则》和《条例》。明确和细化责任主体、责任内容、工作措施等,经常性

开展主体责任落实的自查自纠,看一看确定的任务哪些还没有做,哪

些做得还不够。坚持严字当头,强化自我监督,加强党内监督,接受社会监督,时刻牢记职责,带头遵纪守法,在干事创业中奋勉有为。

2、强化宗旨观念,全力服务群众。争当“有为”干部。坚持思想上艰苦、工作上吃苦、生活上清苦、党性熬炼上刻苦,把心思分散到干事业上,把功夫下到抓落实上,把本事用在促进展上,多为劳动者谋利益、解难题,不断增进与职工群众的感情,建立定期到基层、到企业调查争辩,充分发挥工会职能,做好预防化解工作,将冲突解

决在基层。加强对用人单位和职工群众的法制宣扬训练,引导劳动者依法维权。

3、强化纪律意识,严格廉洁自律。严格遵守政治纪律、组织纪

律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律“六大纪律”,对比

党章党规党纪,不断净化自己的思想、校正自己的行为,让纪律成为自律,养成遵规守纪的高度自觉。把高标准、严要求贯穿到平常生活

的每个细节,见微知著、防微杜渐,慎微、慎始、慎欲、慎友、慎独。

认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例,严守纪律底线,是把纪律底线当作不行逾越的警戒线,抵得住诱惑、经得住考验,堂堂正正

做人,清清白白为官,做党性强、讲操守、重品德、廉洁自律的党员

干部。

以上是我的分析检查和整改措施,一些不够深刻、不够具体的地方,请赐予批判、指正。

2020年4月

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