海关个人述职报告【海关关员个人述职报告范文2篇】

时间:2020-07-02 04:35:28 手机站 来源:网友投稿

  述职报告是指各级各类机关工作人员,一般为业务部门陈述以主要业绩业务为主,少有职能和管理部门陈述。下面就是小编给大家带来的海关关员个人述职报告范文2篇,希望大家喜欢!

  海关关员个人述职报告一

  今年,我处在成都海关党组和自贡市委市政府的领导下,全面贯彻落实全国海关关长会议和关区工作会议精神,以科学发展观为指导,围绕年初市委、市政府下达的各项工作任务,积极呼应自贡对外开放新形势,努力促进海关工作与自贡经济建设深度融合,在履行好把关职能的同时,主动服务地方经济建设,较好地完成了全年工作进度。1-10月,我处共征收两税1.78亿元,完成全年税收任务进度178;监管进出口货物重量11.5万吨,货值12983万美元,分别完成全年目标任务95.8和129;完成5家企业的稽查工作,完成全年目标任务的250,完成10的减免税设备使用单位后续核查工作;办理减免税业务21批次,审批货值363万美元,减免税款422万元,实际征收增值税83万元;办理加工贸易电子手册9份,备案金额7813万美元。

  一、以综合治税工作为统领,进一步提高执法把关水平

  今年我处以综合治税工作为契机努力提高执法水平。针对关区税源“盘子小、总量少、增长不足”的实际,按照《海关总署党组关于加强综合治税工作的决定》及《成都海关党组关于加强税收工作的意见》精神,我处确立了“抓大不放小,精耕细作,巩固老税源、开拓新税源,将税收征管贯穿于各个业务环节,形成一线监管、后续核查,加工贸易和减免税各岗位合力”的税收工作指导思想,调动一切积极因素攻坚克难,坚持量质并举,大力推进执法把关水平的提高。

  (一)狠挖税源,实现“应收尽收”。

  一是突出重点,有针对性地开展税源调研工作。筛选出关区内主要纳税企业,由3位处领导分别带队走访调研20余次,针对各企业实际情况,就区域通关、加工贸易和减免税政策对企业进行各有侧重地宣传,尽力以优质的服务和高效的通关效率吸引企业属地报关纳税。

  二是实现减免税进口设备属地纳税。抓住今年国家调整对进口减免税设备征收增值税的契机,加强与关区企业的沟通,在减免税审批环节对设备到货时间、到货口岸等情况进行充分了解,通过内部积极疏通转关渠道,改变过去企业在口岸进口报关的习惯做法,对涉及到征收增值税的进口设备,全部实现企业属地申报。

  三是加强与地方相关部门的信息交流,密切关注地方重大项目、重点企业引进情况,通过开展政策宣传、指引等工作努力培育新的税收增长点。

  (二)多措把关,确保量质并举。

  一是加强单证审核。现场接单环节加强对应税货物价格构成、成交方式、暂时进口货物、加工贸易内销货物的审核,今年我处一般贸易价格水平一直稳定在1左右;

  二是认真准确执行减免税政策。在帮助企业用好用足优惠政策的同时严把项目审核关,确保税收应收尽收;努力提高归类水平以及对《不予免税目录》相关参数的掌握,确保不因归类和参数理解错误而造成的税收流失,今年办理不予免税1批次,涉及税款5.2万元。

  三是继续保持商品归类无差错的良好纪录,逐步提升一般贸易、重点商品、加贸料件内销等各项价格水平;

  四是坚持税款催核制度,实现税单核销率100。

  (三)强化核查,实际监控出成效。

  一是建立舱单核查制度,确保不出现超期未报舱单。每周对舱单系统进行监控,把握物流动态,切实加强运输工具、舱单、监管场所的实际监管,确保舱单及时核销。

  二是建立区域通关到货核查制度。针对区域通关单货分离的实际,对关区内区域通关企业实行到货核查制度,以确保单货相符,监管到位。

  三是开展减免税核查工作。按照《海关进出口货物减免税管理办法》的规定,结合《减免税货物使用状况报告书》,在对关区内进口减免税设备企业进行风险分析的基础上,对10的减免税设备使用单位共20家企业开展了减免税核查工作,规范对减免税设备使用的管理,目前已发现两起违规情事,一起已移交缉私局立案,一起已转入稽查程序,涉及案值80万元。

  四是加强稽查工作。以风险分析为先导,针对涉税企业开展税收稽查,堵住税收漏洞,完成5家企业的稽查工作,发现3家有违规情事。

  五是强化保税管理。认真执行保税监管禁限类目录,确保无禁止类商品备案,加强单耗管理,加强对副产物、边角料内销的监管,重点针对内销价格进行审核,防止税收跑冒滴漏,今年以来内销征税757万元。

  二、加大服务力度,促进地方经济发展务求实效

  今年,我处紧紧围绕地方党委政府将2019年作为“项目推进年”,坚定不移地实施工业强市战略,多措并举实现工业“止滑提速”的工作要点,采取有效措施做好服务工作,积极协助关区企业应对国际金融危机带来的挑战。

  (一)积极把海关工作融入到地方经济发展大局,较好发挥作用。

  一是加大企业调研力度,积极宣传海关政策法规。为使企业更好更快地了解国家政策的变化,由处领导带队走访企业了解情况,大力开展国家和海关政策的宣讲,先后深入到自贡市硬合公司、东方锅炉(集团)公司、鸿化公司、华西能源、大西洋焊条公司、久大盐业等数十家企业,宣传海关政策、管理规定以及海关支持地方经济发展和灾后重建的措施,帮助企业充分了解、用好和用足国家优惠政策。

  二是努力发挥海关进出口监测预警系统的功能作用,对关区外贸进出口动态进行及时跟踪,有针对性地加大对重点商品进出口情况的专题分析,为地方政府经济决策提供辅助参考。今年我处与综合统计处合力撰写的以《8月川鞋出口破亿吉尔吉斯坦异军突起》为题的统计分析文章分别得到蒋巨峰省长、黄晓祥副省长的批示,《川鞋出口平均每双涨87.8》和《全国遍开名鞋店卖的都是“成都造”》2篇文章被《成都日报》和《华西都市报》转载报道。

  三是全力配合地方相关部门做好扫黄打非、保护知识产权、整顿计划生育器械等整顿和规范市场经济秩序系列工作,充分发挥海关监管作用。

  (二)疏通转关渠道,大力推进“属地申报、口岸验放”便捷通关模式。

  努力解决企业在属地报关的困难和问题,以降低企业物流成本,提高企业经济效益是我处今年的工作重点之一,为此,我处一方面加强与企业的联系,加大“属地申报、口岸验放”便捷通关模式的宣传推广工作,将具备条件的企业纳入区域通关范围;一方面积极与口岸海关沟通协调,开通新的“属地申报、口岸验放”便捷通关口岸。通过艰苦的积极协调和争取,今年4月,东方锅炉公司自营进口货物首次实现属地申报,取得历史性突破。截止目前,已实现东方锅炉、自贡硬质合金、大西洋焊条、鸿鹤化工等4家企业属地报关,让企业真正享受到了“一次申报,一次放行”通关便利。极大降低了企业物流经营成本。

  (三)大力推进贸易便利化,积极支持企业发展。

  一是加大对通关便利化措施的宣传,加强与关区企业的沟通协商,帮助企业量身定做通关方案。

  二是切实落实《企业分类管理措施目录》中明确的对a类、aa类企业提供的快捷通关便利措施,做好对已开通“属地申报、口岸验放”企业的通关服务工作,提高通关效率,降低企业通关成本。

  三是积极为企业解决通关受阻问题,如关区某公司在向海关申报进口免税设备时发现无征免税表数据,不能正常报关,我处得知情况后及时与电子口岸中心取得联系,帮助该企业及时解决了数据缺失问题,顺利通关。

  (四)切实为企业提供优质高效服务。

  一是开展“贴身式”服务,主动走访企业调研,充分摸清、摸准、摸透企业的困难和障碍,积极为企业出谋划策,逐步建立起相互沟通交流、双向要求配合的工作机制。如针对我市多家企业都欲设立保税仓库一事,我处积极与相关企业衔接,讲明政策要求,协调企业利益,形成共识,争取早日设立保税仓库。

  二是加大政务公开力度,对今年实行的减免税、加工贸易等新政,除及时在报关大厅公告栏公告、在深入企业调研同时现场向企业宣传外,还在关区主要媒体进行宣传介绍。

  三是加强政策指引,帮助企业了解和用好用足国家优惠政策。为提高关区企业从业人员的业务素质,我处派员对关区重点企业东方锅炉公司、鸿鹤化工等企业人员进行了通关知识、加工贸易保税监管及减免税政策等海关知识培训;同时延伸减免税服务职能,为企业在项目申报、进口设备清单构成中给予积极指引,在政策允许前提下,支持企业“花小力办大事”。

  四是深入推进企业分类管理,积极推荐符合条件的企业评定aa类企业。

  三、明年工作重点

  一是大力支持地方外向型经济建设。要主动为企业做好政策引导和海关通关知识培训;在承接产业转移工作中,充分利用海关处在进出口管理一线的信息优势,协助相关部门做好招商选资的信息咨询工作;帮助企业做好保税仓库的筹建工作和国家级工程技术研究中心、企业技术中心、国家重点实验室的申报工作。

  二是主动服务,积极帮助企业应对困难。主动宣传海关各类通关政策,帮助企业了解和用好国家优惠政策;继续加大企业调研力度,加强对企业的政策指导;主动为企业提供法律咨询服务,使企业及时了解新近出台的法律法规和进出口政策,为其适时调整经营策略创造条件。

  三是努力发挥海关统计监测预警的服务作用。充分发挥海关进出口监测预警系统的功能作用,对全市外贸进出口动态进行及时跟踪,加大监测的频率,及时反映进出口变动情况。同时有针对性地加大对重点大宗商品的进出口情况进行专题分析,为市委市政府经济决策提供辅助参考。

  四是继续优化通关环境。创新通关模式,简化通关流程,以优质的服务、高效的通关速度吸引企业属地报关;加强与商务、商检、税务、银行等部门的沟通协作,为企业营造便利的“大通关”环境,为企业解决实际困难。

  海关关员个人述职报告二

  具体而言,主要体现在以下三个方面:

  一、以加强班子建设为抓手,内部管理和队伍素质显著提高

  1、进一步加强领导班子建设,工作作风更加务实。##海关新一届党组班子高度重视党组自身建设,始终把加强班子建设放在第一位,以班子建设进行带动全关建设。严格执行《杭州海关党组关于进一步加强关区党组自身建设的决定》,认真加强党组理论中心组学习,深入基层调查研究,广泛听取基层关员的意见和建议,把群众最关心的问题作为党组最关注的问题进行研究解决,切实加强党组班子和谐力、战斗力和解决实际问题的能力。

  2、进一步激发科级领导干部“两手抓”意识,责任感更加增强。年初,在全关范围内就正科级岗位实施了岗位交流,更好地增强岗位要求与个人性格能力的匹配度,实现了梯次配备、专业配套、能职相称的格局。全年共交流、提拔科级领导干部16人,占科级领导干部总数53.33%。积极创造条件,组织所有科级领导干部参加上海关校、秦皇岛关校培训,以更好地适应科

  级干部的职位特征,提高沟通协调能力。

  3、进一步树立垂直领导意识,执行力更加强化。着力以“管理提效、服务提质、队伍提神”为目标,扎实推进工作规范化、管理精细化、执行高效化三大建设,打通决策执行、考核评估、整改落实等一系列环节,对工文秘杂 烩 网专业代 写QQ800002 959电话131824 43908作要求以“效”“质”并举的标准来衡量。对重大事项在政务网上公开督办,对总关要情以邮件形式传递到中层干部层面,做到事事抓落实,件件有反馈。

  4、进一步提升队伍精神风貌,集体荣誉感更加浓厚。努力营造风清气顺、精诚合作的团队氛围,在关区举行的首届拓展比赛中,我关年轻关警员甘冒酷暑,齐心协力,奋勇争先,夺得第一名的好成绩。在关区组织的加贸岗位业务大比武活动中,我关严密组织,对参赛选手进行互讲、互评、自测等高强度训练,取得了第一名的好成绩。全关上下形成了勇争第一、争创一流的精神风貌。

  5、进一步凸显文化育关功能,团队凝聚力更加加强。着力加强##海关的文化建设,组织广大关警员聆听“南湖文化论坛”,开阔视野和陶冶情操。注重发挥党团、工会的组织作用,成立了网球、羽毛球等11个工会兴趣小组,在业余时间开展广大关警员喜闻乐见的文体活动。对机关党委人数进行了增补,充分利用“创先争优”活动载体,结合我关特色开展了一系列自选动作,“最佳组织生活实例”获关区二等奖,团队的凝聚力得到进一步加强。

  6、进一步强化廉政意识,两个风险防范能力更加提高。

  深入开展“以案为鉴,警钟长鸣”为主题的警示教育活动,在我关范围内开展“自我励廉、警示促廉、谈话督廉、考试学廉、集体倡廉、专题议廉”的六廉套餐,得到了##市纪委书记的高度肯定。成立业务执法检查小组对下属各办事处进行执法检查,探索建立##海关业务执法检查机制,进一步健全完善自身内控机制。总关巡查督导组进驻我关开展了为期一个月的巡查督导工作,对本届党组班子及履职情况予以了充分肯定。

  二、以大力拓展属地业务为重点,各项业务工作稳中有进

  1、属地报关推进有力,成效明显。大力积极培育A类企业,截至2011年底,我关已有A类以上企业305家,其中今年培育的189家,占62%。全力推进乍浦口岸作为浙北唯一出海口的区位优势,把乍浦口岸主动纳入关区扩大属地报关的重要平台。积极争取地方政府在鼓励措施、财政补贴等方面的支持配合,政策瓶颈。全年共审核进出口报关单51786份,同比增长46%,较好地实现了年初确定的报关单增长30%的目标,通过采取推动地方政府出台政策、与重点企业点对点联系等多项措施,属地报关率提升为6.79%。

  2、税收征管量质并举,稳中有升。在总结09年综合治税工作宝贵经验的基础上,始终坚持贯彻“量质并举,以质为重”的工作要求,对税收任务进行切块分割,责任落实到位。加大对企业的后续管理力度,加强审价归类工作,切实防止税款跑冒漏滴,累计实现审价补税1802万元。##海关2011年全年税收已达到46.7亿元,稳居关区第二。

  3、世博安保严密监管,顺利圆满。世博安保工作自4月15日开始至11月15日结束,长达214天,任务重,压力大,战线长。我关克服业务量激增与人力资源紧张的双重矛盾,详细制订了《安保工作实施方案》,落实“细之又细、严之又严、实之又实”的工作要求,严密监管,主动作为,成立机动查验小分队,向地方报送多期世博安保工作专报,得到了##市委书记李卫宁、鲁俊代市长的批示和肯定。单位被授予“环沪护城河”世博安保先进集体称号,一人被评为省级和市级世博安保先进个人。

  4、大力挖潜港口优势,服务企业再出新举。乍浦至日本集装箱直航于今年9月正式开通,填补了乍浦口岸集装箱货物直接出口业务的空白,该航线一年可为周边地区外贸企业节省成本逾5000万元。乍浦口岸作为浙北惟一口岸的辐射力进一步增强。我关制定《##海关直航船舶货物通关作业操作流程》、《##海关直航集装箱船舶进出境手续作业流程》等操作规范,充分把握住该契机进一步拓展属地申报业务。着力将乍浦港打造成浙北口岸大通关平台,服务环##港各隶属关区。深化分类通关试点工作,通关效率明显提高,实行分类通关后出口货物的平均海关作业时间为0.56小时,比试点前减少1.68小时。

  5、以风险管理为抓手,切实加强实际监管。##海关着力以风险管理理念为先导,顺应大监管体系建设,以企业为管理单元,切实加强实际监管。定期召开风险例会,不定期编发风险信息简报。紧贴我关加工贸易业务量较大的特点,深入推进引入中介机构参与保税核查。采用点面结合的工作方法,彻查企业42家,补税入库2109.51万元,引导企业自查自报的方式涉及142家,占我关实际开展加工贸易企业的16%。

  6、打击坚定不移,关警深度融合。始终贯彻“以打促税”的方针,办结了一批社会影响力大、罚没入库款高的行政大案。关警力量深度融合,开展世博安保专项打私行动,以“四查联动”的形式统筹调配后续监管力量。开展核查、查私“两查交流”,就取证方向、证据规格等方面达成共识。以关警统一搬入新大楼办公为契机,加大关警活动交往的力度。我关办结行政案件43起,罚没入库1153.08万元,同比增长300%。

  7、全面提升服务层次,促进发展卓有成效。我关驻出口加工区(B)区办事处顺利开关,##陆路口岸成功搬迁至##内河国际集装箱码头,两家公共保税仓库顺利通过验收。共举办政策宣讲、属地业务推进10余场,参加企业代表过千人。全年备案加工贸易合同9628份,备案合同金额39.2亿美元,关区占比分别为42.63%和26.89%。减免税新增备案项目259份,同比增长44%,减免税审批额5.14亿美元,占关区近30%。撰写的##外贸分析报告刊登于《##日报》头版头条,多期工作专报得到##市委市政府主要领导的批示和肯定。

  三、以落实关务综合保障统筹机制为抓手,综合保障能力明显增强

  办公室主动发挥协办部门作用,与各主办部门共同做好方案制定、材料撰写、活动组织等各项工作,确保推动我关各项中心工作圆满完成。加大政务宣传的力度,信息宣传稳中有升。各类会务接待圆满完成。推动地方政府领导扶持走访海关。制定督办管理规定,督办效率稳步提高。技术科加强科技服务保障能力,实现科技管理精细化。

  办公大楼顺利搬迁,后勤保障能力进一步提高。财务装备科保障水平进一步提高,稳步推进全额预算管理制度,建立五项举措推动罚没财物规范处置。顺利完成老大楼资产处置,资产清查工作稳步推进。服务中心在依法合规前提下积极寻求和拓展关务综合保障的统筹渠道。有效维护办公大楼的正常运转,食堂与车辆的管理更加体现高效化、精细化。

  回顾一年来的工作,虽然取得了较好的成绩,基本实现了年初制定的各项工作目标,但依然存在一些不足,主要是业务量的迅猛发展与人力资源的矛盾日益凸显,广大干部的综合素质与管理上的高标准严要求还有一定差距,我关的综合业务量所占地位与在关区的影响力之间还不甚匹配,在打击的能力和效果方面还有待进一步加强。我们在明年的工作中一定正视这些不足,采取更加扎实有效的措施,努力加以解决。2019年,##海关在总关党组的正确领导下,在##市委、市政府的关心支持下,以科学发展观为指导,全面贯彻关区关长会议作出的各项决策部署,紧紧围绕大力拓展属地报关、继续抓好综合治税、全面加强实际监管等中心工作,进一步优化海关监管与服务,着力提升行政管理效能,有效防范两大风险,较好地完成了全年各项工作任务。

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