6S现场管理专项整治实施方案模板

时间:2020-10-10 09:11:00 手机站 来源:网友投稿

6S 现场管理专项整治实施方案 7

6S 现场管理专项整治实施方案

为进一步巩固及提高“ 6S ”现场管理水平,保障公司正常的生产生活秩序 与员工的人身安全,结合集团公司提出的关于开展现场管理专项整治活动的实 施意见,使我公司在优化工作环境、提高工作效率的同时,不断增强公司的抗 风险能力,经新泰公司研究决定,在公司范围内推进“ 6S ”现场管理工作,具 体内容如下:

一、“6S ”管理的基本含义:

所谓“6S”管理,是指对生产、办公现场各要素不断的进行整理、整顿、 清扫、清洁、强化安全管理工作,从而提升员工素养的活动。

整理( Seiri ):指经常组织清除、清理活动,将物品分为有用的和无用 的,并定期处置不用的、与工作相制约的物品。

整顿(Seiton ):指经过整理,将留在现场的有必要的物品分门别类,排 列整齐,明确标识。

清扫(Seiso):指经常性的负责自己区域范围内卫生的清扫工作。

清洁( Seiketsu ):指保持整理、整顿、清扫的标准化、规范化,每天都 有明确的管理内容。

素养( Shitsuke ):指经过整理、整顿、清扫、安全、清洁之后真正提高 员工自身素质和修养,最终养成良好的工作习惯和团队精神。

安全( Safety ):指及时消除安全隐患、排除

险情,依据相关制度、作业规程等保障企业运行正常与员工的人身安全。

2、实施“6S”现场管理工作的意义

“6S ”是企业现场各项管理的基础活动,有助于消除企业在办公、生产过 程中可能面临的各类不良现象。它能有效解决工作场所凌乱、无序的状况;能 有效改善文件、档案以及物品的管理;能强化企业的安全管理,保障安全与稳 定;能提高员工的人文素质与职业素养,从而达到各项工作程序化、标准化、 简洁化,节约时间,提高效率的目的。因此,“ 6S”管理对企业的发展与壮大 是非常必要的。

三、设立领导组

为使“6S”现场管理工作有效推进,建立长效机制,特成立“ 6S ”现场管

理工作小组,具体如下:

组 长:

副组长:

成 员:各单位、部门负责人

工作小组任务职责:

1、 负责“6S”现场管理实施方案的制定,各个实施环节的审定工作。

2、 负责组织“ 6S ”现场管理知识的学习,实施方案的贯彻、培训、指 导,并有步骤、有计划、有目的地予以实施。

3、 协调、监督、检查、考核、评比公司各部

门“6S”现场管理工作,推进“ 6S”现场管理深入、持久、有效开展。

4、其他需工作小组办理事项。

四、实施步骤:

(一)宣传动员阶段( 2015 年 2 月 4 日到 2 月 10 日)。主要任务是组织 员工认真学习有关本岗位 ISO9000 质量管理体系文件以及本部门、本岗位工作 标准和规范,重点学习关于 6s 管理的相关文件和主要内容,教育和引导全体干 部员工认清加强现场管理的目的和意义,增强现场整治的自觉性和积极性。

(二)对照自查阶段( 2015 年 2 月 11 日至 2 月 28 日)。主要任务是找 问题,各部门要在全面学习的基础上,结合自身实际,参照整治重点,对照 《现场管理专项整治活动考核标准》,进行拉网式排查,逐条分析、逐项查 摆,真正将自身在现场管理中存在的各种问题查清、查细、查深、查实、查 全,做到不缺项、不漏项,不留死角,真正拉出完整的问题清单。

(三)集中整治阶段( 2015 年 3 月 1 日至 3 月 15 日)。主要任务是全面 整改,各部门要按照第二阶段列出的问题清单,建立问题整改台帐,明确整改 时限、整改要求、整改目标、整改责任人和复查责任人,按照高标准、高要 求、高效率、高质量要求,逐个部门、逐个车间、逐个岗位、逐项逐条进行整 改,绝不能应付、凑付、糊弄,真正做到整治

彻底、整改全面。

(四)验收评价阶段( 2015 年 3 月 15 日至 3 月 31 日)。由新泰公司

“ 6S ”现场管理工作小组按照《现场管理专项整治活动考核标准》,对各单位 现场管理专项整治情况,进行现场验收打分,对验收评价合格率 80% 以下的部

门,进行通报批评,并推倒重来,直到验收合格为止;对验收评价合格率 80% —95% 之间的部门,对不合格项限期整改,限期验收。同时,为形成现场管理 的长效机制,工作小组将不定期的对各部门现场管理情况进行持续督导,真正 通过长期的督导、检查,巩固现场管理成果,培养干部员工良好习惯,增强干 部员工的文明素养,全面提升服务质量和企业形象。

五、要求

1、各单位、部门要提高对 6S 现场管理专项整治活动的重视程度,严格按 照管理标准和考核表规定的相关内容对各工作区域进行集中整治。

2、对于 XXX 公司内部检查发现的问题要及时整改,二次检查仍不合格的 对分管经理、科室负责人处 50 元罚款,并责令限期整改;对于集团公司通报批 评的对分管经理、科室负责人除严格执行集团公司处罚决定之外,另处以 200 元罚款并责令限期整改。

附一: XXX 公司现场管理标准

附二:《现场管理专项整治活动考核表》

新泰公司

二?一五年二月三日

附一:

XXX 公司现场管理标准

办公场所

(一)环境要求

1、保持办公场所环境整洁、空气清新,安排专人定时打扫;

2、办公场所地面、墙面、柜子、沙发、茶几表面无明显灰尘、水迹和污

迹;

3、门窗、墙面不得有蜘蛛网、污迹,不准随意张贴与工作无关物品;

4、办公桌物品摆放整齐,不得摆放于工作无关的物品;

5、电脑、打印机、电话等办公物品定置摆放,并保持干净、整洁;

6、及时维修、更换损坏的办公设施设备;

7、扫帚、拖把等清洁工具置于门后,并摆放整齐;

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