进贤县开展群众性应急救护培训工作实施方案为贯彻落实《江西省人民政府办公厅转发省红十字会关于加强和改进全省应急救护培训工作意见的通知》（赣府厅发〔2016〕35号）和《南昌市人民政府办公厅关于转发市红十下面是小编为大家整理的【应急方案】进贤县开展群众性应急救护培训工作实施方案（全文）,供大家参考。
进贤县开展群众性应急救护培训工作实施方案
为贯彻落实《江西省人民政府办公厅转发省红十字会关于加强和改进全省应急救护培训工作意见的通知》（赣府厅发〔2016〕35号）和《南昌市人民政府办公厅关于转发市红十字会南昌市开展群众性应急救护培训工作实施方案的通知》（洪府厅发〔2016〕142号）要求，进一步提高我县社会公众的安全防范意识和自救互救能力，切实保障人民群众的生命安全，现决定在全县开展群众性应急救护培训工作。结合我县实际，特制定如下实施方案：
一、目标任务
总体目标：到2020年，建立比较完善的群众性应急救护培训工作机制，不断扩大社会公众应急救护培训的覆盖面，全面完成市下达的应急救护培训任务。将应急救护培训工作和应急救援队伍建设纳入全县应急救援体系建设，将应急救护培训工作纳入文明创建测评、职业资格培训、岗前培训、驾驶员培训等工作内容,建立常态运行机制，形成县、乡（镇）、村三级应急救护网络，不断提高群众性应急救护水平，更好地服务于全县经济建设和社会发展。
年度目标：
2017年培训救护员1200人，普及培训7100人；
2018年培训救护员1300人，普及培训8400人；
2019年培训救护员1300人，普及培训8400人；
2020年培训救护员1300人，普及培训8400人。
（以上数据具体以市下达指标为准）
二、组织领导
为加强对全县应急救护培训工作的领导，成立进贤县应急救护培训工作领导小组：
组 长：杨雨晨（县政府副县长）
副组长：邓华龙（县政府办主任科员）
徐轲廷（县文明办主任）
王鑫英（县红十字会副会长）
成 员：吴结辉（县政府应急办负责人）
吴学明（县直机关工委副书记）
李小斌（县卫计委党委委员）
唐 海（县教科体局副局长）
姜志峰（县人社局副局长）
喻庆芳（县公安局党委委员）
李建华（县安监局主任科员）
余志红（县交通局副局长）
胡晓图（县财政局副局长）
胡小泉（民和镇人武部长）
简会英（白圩乡纪委书记）
方 敏（长山晏乡人武部长）
汤群英（李渡镇党委委员）
周玉梅（文港镇人大副主席）
吴芳芳（温圳镇副镇长）
魏 晨（架桥镇人大副主席）
何思海（泉岭乡主任科员）
吴小文（张公镇人武部长）
郑美琴（罗溪镇综治办副主任）
吴中华（七里乡人武部长）
胡 芳（前坊镇人大副主席）
帅开明（三阳集乡党委委员）
王景钟（三里乡党委委员）
邬辉平（梅庄镇人大主席）
刘小珍（二塘乡副乡长）
胡幽兰（钟陵乡常务副乡长）
熊 婷 （南台乡副乡长）
黄新义（池溪乡常务副乡长）
姜小曼（衙前乡副乡长）
胡丽芬（下埠集乡党委委员）
领导小组下设办公室，办公室设在县红十字会，负责全县开展应急救护培训工作的组织实施。办公室第一主任由县政府应急办负责人吴结辉兼任，办公室常务主任由县红十字会专职副会长王鑫英兼任，工作人员从县红十字会、县应急办、各乡镇抽调。
三、培训内容及时间
根据《中国红十字会应急救护培训标准化工作手册》要求，培训主要内容和时间为：
救护员培训：红十字运动与应急救护的基本知识；心肺复苏、创伤救护等初级应急救护知识与技能；中毒（化学和食物）、触电、溺水、烧伤等意外事故或突发事件的处置要领及家庭常见急症的救护（根据学员需求选择培训内容）；进行理论考试、实操考核。培训时间为16学时（每学时45分钟）。
普及性培训：根据受训人员的需求和行业特点，在救护员培训内容中选择性地安排相应的培训内容。
培训时长与培训内容相适宜，一般为4学时。
四、组织实施
2017年－2020年，培训救护员5100人、普及性培训32300人。县红十字会在市红十字会的技术指导和积极支持下，牵头负责开展全县群众性应急救护培训工作。
参加救护员培训，并完成所有救护课程并经理论考试和实际操作考核合格后颁发《红十字救护员证》。
五、经费保障
培训标准参照省应急救护培训项目标准，救护员培训150元/人、普及培训20元/人。县级应急救护培训所需的工作经费由县财政保障。
六、职责分工
各乡镇、各部门要将应急救护培训工作纳入应急培训体系建设管理，积极协调推进应急救护的培训和演练工作。全力抓好“五进”，即进学校、进机关、进社区、进乡村、进企业。重点抓好“五员”培训，即驾驶员、（学校）教学员、消防员、救护员、乘务员。参加培训人员要切实掌握一定的急救知识和技能，争取通过考核取得红十字救护员证书。红十字会要加强检查评估、严格考核发证。
县政府应急办：负责应急救护培训工作所涉跨部门的有关事项的协调和督促落实。
县红十字会：牵头负责应急救护培训工作的总体工作，包括组织协调、工作计划、具体实施、业务指导等。
县文明办：负责有关工作的宣传教育和引导，从2017年起将应急救护培训工作纳入全县文明创建考核体系。
县教科体局：负责做好对各级各类学校应急救护培训工作的指导和监督，督促学校教职员工和在校学生参加应急救护培训，掌握基本的急救知识和技能，每所学校至少有1名红十字救护师资，在学校开展急救知识宣传。各级各类学校应将应急知识纳入学生安全教育和新生军事技能训练内容，组织学生开展逃生避险、自救互救和水上救生知识技能教育。
同时要督促各类科技馆、体育馆、游泳馆、少年宫等公共活动场所，积极开展应急知识和救护技能的宣传普及。特别是各游泳馆要积极配合县红十字会联合开展青少年防溺水安全教育，大力加强水上救生技能培训。县红十字会也要主动与各场馆联系，探索建立应急救护培训站点，有条件的可建立生命安全健康教育体验教室，积极开展应急知识的宣传普及和自救互救的技能培训，使应急知识和救护技能的宣传培训工作大众化、社会化、常态化、长效化。
县公安局、县消防大队：负责组织公安系统的民警、协警、工勤人员、治安员以及消防官兵等人员参加培训，使其掌握基本的急救知识和技能，在事故现场能够有效地开展救护工作。
县交通局：负责有计划地安排交通运输司乘人员参加应急救护培训，组织必要的实践操作演练，并从2017年起将应急救护培训纳入从业人员岗前培训和年度考核的内容，同时，2017年起将应急救护培训列入驾驶员的岗前培训内容。
县住建局：负责组织建筑企业管理人员和关键岗位工作人员参加应急救护培训，建筑工地要成立突发事故急救小组，做好事故现场急救工作。
县文广局：要督促各类图书馆、博物馆、文化宫等公共活动场所，积极开展应急知识和救护技能的宣传普及。负责组织景区安全管理人员、旅行社导游、酒店服务人员参加应急救护培训。
县安监局、县人社局：负责组织高危行业从业人员、普通劳动者、事业单位职工和公务员参加应急救护培训。
县供电公司：负责组织本系统内的作业人员参加应急救护培训，掌握必要的急救知识和技能。
其他机关、团体、企事业单位要积极配合红十字会，结合各自实际情况，开展应急知识的宣传普及活动。
七、工作要求
（一）提高认识、充分发动。应急救护培训工作是一项以人为本的民生工程，关乎广大人民群众的生命安全以及社会的和谐稳定。各部门要把群众性应急救护培训工作作为推动社会主义精神文明建设、提高公众应对公共突发事件能力、促进安全生产的一项重要工作抓实抓好，加强组织领导，落实工作责任，制定实施办法，全面推进群众性现场救护培训工作。
（二）积极协调，加强沟通。各部门要按照全县的统一部署和工作要求，明确工作任务，密切配合协作，相互沟通交流，及时总结经验，完善工作机制，共同推进全县应急救护培训工作顺利开展。
（三）坚持标准，确保质量。县红十字会要加强对全县应急救护培训工作的统筹指导，严格按照中国红十字会应急救护培训标准化的规范要求，做到“四统一”（统一教学计划、统一教材、统一质量标准、统一考核发证），不断总结经验，提高培训水平，确保培训工作取得实效。
（四）加强宣传，营造氛围。要充分利用电视、网络、电台等传媒平台，广泛宣传应急救护培训的重要性，宣传防灾避险和自救互救知识及成功施救案例，提高群众对应急救护的认知度和参与性。要将开展应急救护培训与增强群众参与现场救护意识、传播人道精神相结合，利用“世界红十字日”“防灾减灾日”和“世界急救日”等纪念日开展集中宣传活动。