基层干部脱贫攻坚专题民主生活会发言材料2020年

　　基层干部脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

　　“消除贫困、改善民生、实现共同富裕，是社会主义的本质要求。”脱贫攻坚，是“十三五”时期我省的头等大事和第一民生工程。打赢脱贫攻坚战，是省委向党中央、向习近平总书记立下的军令状，也是省内层层签了的责任书、军令状，是我们必须坚决完成的硬任务。

　　时光如水，“十三五”开局已一年又四个月。全省干部群众对脱贫攻坚工作的认识和理解有了大提升，工作取得了新进展。脱贫攻坚到了啃硬骨头、攻坚拔寨的关键阶段，我们所面对的都是贫中之贫、困中之困，我们必须以决战决胜的信心和行动，不遗余力，坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗。

　　脱贫攻坚从“平时”到了“战时”，但面对艰巨、重要、严肃、复杂的脱贫攻坚，不少干部认识还不到位，工作还有差距。毋庸置疑，认识不到位，问题不解决，差距不缩小，脱贫攻坚的责任就难以到位，军令状就难以兑现，任务就难以完成。

　　完成责任书、兑现军令状，我们该怎么办?

　　习近平总书记关于脱贫攻坚工作的系列重要讲话精神为我们指明了方向，提出了要求，教给了方法。习近平总书记亲力亲为抓脱贫攻坚，为我们作出了榜样。省委书记王国生在与第一书记和扶贫干部座谈时，在扶贫开发工作领导小组会议上，在扶贫一线调研指导、解剖麻雀中，也为我们作了表率、教了方法。

　　我们要讲政治，进一步提高政治站位，端正政治态度，强化政治担当;讲纪律，按要求完成责任书，兑现军令状;转作风，扎扎实实干工作，努力完成各项目标任务;正确对待存在的问题，从主观上寻找原因，把考核检查工作当作教育和警示，清醒把握形势和任务，变压力为动力。

　　我们要正视问题，补齐短板。对照习总书记和党中央要求找差距，补齐认识短板;对照为民宗旨找差距，补齐感情短板;对照脱贫目标找差距，补齐能力短板;对照“两学一做”找差距，补齐作风短板。

　　我们要端正态度，增强信心。在正视问题的同时看到成绩、振奋精神、激发斗志，在主动对标中早发现问题早整改，在纪检、组织、宣传等各有关职能部门的合力下加强扶贫工作力量，在驻村工作队的带动下培养一支永远不走的工作队。

　　责任如山、时不我待。让我们进一步强化责任担当，抓紧抓实抓细工作，严明考核和追责，突出问题导向，列出问题清单，以过硬的工作和扎实的作风，认真起来、求真起来、较真起来，不折不扣完成责任书、兑现军令状，向党中央国务院、省委省政府和全省人民交出一份合格答卷。

　　【基层干部脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

　　实现全面小康，要做到不落一人;推进脱贫攻坚，靠的是万众一心。当前，我市还有.农村人口生活在贫困线以下，而且条件较差、基础较弱、贫困程度较深。要破解“贫中之贫”、“困中之困”，就必须把脱贫攻坚这根弦绷得紧一些、再紧一些，全党动员、全民参与，凝心聚力，构建上下联动、齐抓共管、协同推进的扶贫大格局，举全市之力打好这场输不起的硬仗。

　　以上率下动真心。各级党委政府要担当起主体责任，把脱贫攻坚的责任扛稳、抓牢、做实。党政主要负责同志要履行好第一责任人责任，身先士卒，潜心谋事，务实干事。各乡镇、各村以及驻村第一书记和驻村工作队要肩负好实施责任，敢于担当，主动作为，不折不扣贯彻执行好上级各项决策部署，打通服务群众的“最后一公里”，打造一支“不走的扶贫队”。要严格督导奖惩，一旦发现问题，坚决从严从快顶格处理;坚持“一案双查”，既要追究直接责任人责任，还要追究相关领导责任。

　　精准帮扶出真力。从今年到年底，我市将用时间在全市范围内广泛开展“千企帮千村、万名干部助脱贫”活动。这是市委、市政府对既往帮扶措施的深化、持续、完善和创新。广大企业家要致富思源，回报社会，积极参与到脱贫攻坚中来，实现企业发展、农村脱贫、群众增收“多赢”。参与帮扶的干部要切实当好战斗员、宣传员、监督员和信息员，宣传政策，协调解决问题，结穷亲、暖人心，帮助贫困户早日脱贫，真正达到干部受教育、能力得提升、群众得实惠、干群关系更融洽的效果。

　　全民参与献真情。一人拾柴火不旺，众手添柴火焰高。各民主党派、工商联、群团组织和社会各界人士要发挥自身优势，履行社会责任，积极参与社会扶贫事业。新闻宣传部门要强化舆论引导，及时报道脱贫攻坚工作中涌现出的先进典型，营造用心工作、务实重干的浓厚氛围，形成全社会谋脱贫、帮脱贫、促脱贫的良好局面。

　　【基层干部脱贫攻坚专题民主生活会发言材料

　　消除贫困、实现共同富裕，是中国特色社会主义的本质要求，也是我们共产党人对人民群众的庄严承诺和政治责任。脱贫攻坚工作是全面建成小康社会的重要内容之一，是当前最重要的一项政治任务，不讲条件，不找借口，没有退路，必须全面完成脱贫攻坚目标任务，实现共同致富奔小康。

　　一是“严”的工作作风贯穿于脱贫攻坚各项工作的始终。严格执行中央、省、市脱贫攻坚工作要求，层层抓部署，抓落实，上下一心，形成合力不折不扣的完成脱贫攻坚各项工作任务;严格管理考核“五个一”(联系领导、帮扶单位、驻村工作组、第一书记、农技员)帮扶力量干部队伍，做好“五个一”帮扶力量的关心关爱和统筹协调，在工作、生活、经费上给予支持帮助，解除其后顾之忧“甩开膀子干”，最大限度发挥好传帮带作用，全力助推贫困村早日脱贫致富。

　　二是“实”的工作态度贯穿于脱贫攻坚各项工作的始终。好政策好制度的价值实现，关键还是在于抓好执行和落实，为如期实现脱贫攻坚目标提供坚强保障，领导干部要积极主动适应脱贫攻坚新常态、新要求，心系群众要有脱贫攻坚工作做不好就寝食难安的思想，要率先垂范、身先士卒，要殚精竭虑、昼夜兼程，要敢于担当、勇于作为，把脱贫攻坚工作抓紧抓实抓出成效，坚持进村入户了解基本情况，“对症下药”有针对性的开展脱贫帮扶工作，坚持“重心下移、重心前移”的工作原则，做到分工明确、责任清晰、任务到人、督查巡查到位、考核到位，既要各司其职、各尽其责，又要协调运转、共同发力。注重日常工作的制度化，加强档案资料收集，全面进行痕迹化管理，为倒查追溯提供好依据。坚决防止脱贫攻坚工作出现走过场、层层加码、数字脱贫、假脱贫等一系列不扎实推进脱贫攻坚工作的情况。严格执行“严实”精神确保精准扶贫落到实处，打赢这场脱贫攻坚的硬仗。