个人材料审核模板

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附件2:

个人对照检查材料

字体:22号方正小标宋简体,居中不加粗

(2014年6月,送审稿)

主要职务 署名

(空一行)

正文字体:17号仿宋 GB2312, 不加粗

(帽段)开门见山、直奔主题。简要说明开展谈心谈话的具体情况,具体包括谈心谈话范围、人数、征求到的意见建议类别、数量等。现将对照检查情况报告如下:文档来自于网络搜索

一、遵守党的政治纪律,贯彻落实中央八项规定和区党委“约法十章”“九项要求”、转变作风方面的基本情况(一级标题,黑体不加粗)文档来自于网络搜索

(一)遵守党的政治纪律、坚定政治立场方面(二级标题,楷体 GB2312, 加粗)

开头用三五行字,从肯定的角度先表态再检查问题。分析个人遵守党的政治纪律、政治立场、执行民主集中制、遵守组织纪律等方面存在的问题。要将“两问题”中的“政治立场不坚定问题”、“六不强”中的“纪律观念不强”方面的政治纪律、组织纪律的内容与遵守党的政治纪律情况一并表述。文档来自于网络搜索

(二)贯彻落实中央八项规定和区党委“约法十章”“九项要求”方面

简要介绍贯彻落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和区党委“约法十章”“九项要求”,转变作风方面的基本情况,主要谈存在的差距。文档来自于网络搜索

逐一说明“三公”经费支出、惠民政策资金落实、秘书配备、职务消费、人情消费、公务用车、办公用房和住房、家属子女从业等情况。对出入私人会所情况作说明,并作出不出入私人会所、不接受和持有私人会所会员卡的公开承诺。(另起一段)文档来自于网络搜索

简要介绍学习弘扬焦裕禄、孔繁森和 “老西藏精神”,践行“三严三实”要求情况。对如何看待“为官不易”进行对照检查。对是否存在把作风建设同推动改革发展相对立、消极对待作风建设新制度、“为官不为”问题作出说明。(另起一段,或单独作为第三部分)文档来自于网络搜索

二、“四风”方面存在的问题

(一)形式主义方面。(将“六不强”中的“贯彻执行不强”在形式主义中一并表述)

(二)官僚主义方面。(将“六不强”中的“担当意识不强、服务意识不强、责任意识不强、纪律观念不强中的工作纪律内容”在官僚主义中一并表述)文档来自于网络搜索

(三)享乐主义方面。(将“六不强”中的“工作能力不强”在享乐主义中一并表述)

(四)奢靡之风方面。

同时,还存在工作作风漂浮懒散、基层组织薄弱、关系群众切身利益和联系服务群众“最后一公里”做得不够问题(字体:黑体,不加粗)文档来自于网络搜索

工作作风漂浮懒散方面:(17号楷体 GB2312, 加粗)

基层组织薄弱方面:

关系群众切身利益方面和联系服务群众“最后一公里”方面:

(此部分为对照检查材料的重点,应详写。要按照 “四风”“两问题”“一薄弱”“六不强”,一风一风、一项一项、一条一条,分别列出每一个方面存在的突出问题,并列举具体表现和典型事例。对群众提出的意见和上级党组织、督导组点明的问题要作出明确回应。对文风、会风、学风、调研等带有普遍性的问题可不作为重点问题查找。剖析问题要聚焦自身,切实把自己摆进去,符合岗位特点,符合个人实际情况,做到画像准、像自己,而不是“大众脸”。)文档来自于网络搜索

三、产生问题的原因分析

原因分析不能泛泛而谈,要具体深入,有典型事例。要紧密联系思想实际、工作实际和个人成长进步经历,重点从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律、组织纪律和财经纪律及“三严三实”要求,政绩观、权力观、世界观等方面进行深刻反思,对存在的突出问题进行集中深刻剖析。文档来自于网络搜索

四、今后的努力方向和改进措施

写实解决“四风”“两问题”“一薄弱”“六不强”的努力方向和整改措施。整改措施要认真思考、联系实际,正面回应群众所提意见,与查找的问题相呼应,做到既有针对性、可操作性,又具体实在、务实管用。地、县领导班子成员应把“三严三实”作为总的努力方向,可从加强学习和党性锻炼、强化宗旨意识和自觉服务群众、求实创新和勇于担当、从严要求和自觉遵守党的纪律、坚持党要管党和抓班子带队伍等方面,列出务实的整改措施。文档来自于网络搜索

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