抓党建促乡村振兴工作汇报(全文)

时间:2022-08-06 20:19:58 手机站 阅读量:

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抓党建促乡村振兴工作汇报(全文)

 

  抓党建促乡村振兴工作汇报

 近年来,**把党建引领作为助推乡村振兴的“红色引擎”,聚焦推动基层党建和乡村振兴深度融合、精准对接、一体推动前进,为乡村振兴强基赋能。

 一、提高政治站位,把乡村振兴的主体责任扛起来。建立县委常委会优先议定机制,出台县领导包联制度,印发《关于从严从实抓基层党建工作的若干措施》,形成县委主体责任常态落实体系。每季度进行现场观摩、每月开会调度、每周进村入户调研乡村振兴工作,准时讨论重大事项,破解瓶颈问题。县委组织部全员下沉一线,每季度对全县 528 个农村(社区)开展一次全掩盖走访调研。同时,制订《关于建立健全乡镇党委抓基层党建工作责任制实施看法》,压实乡镇党委书记主要精力抓乡村振兴职责,通过擂台比武、创星争先,促使乡村两级干部奋勉作为、尽职尽责。全县 680 名驻村干部、1118 名帮扶责任人、55 名科技特派员和 226 名产业指导员向乡村振兴集聚。

 二、配强基层队伍,把乡村干部的干事劲头鼓起来。坚固树立大抓基层的鲜亮导向,紧扣乡村振兴需求选用干部。乡镇领导班子换届后,35 岁以下干部 47 名,占比 42%;全日制高校本科学历干部 45 名,占比 40%,有乡村工作经受的成员 90%以上。村“两委”换届后,全县全部村均实现党支

  部书记与村主任“一人兼”,其中 50 岁以下达 61%,大专以上学历达 42.3%,本村致富能手、外出务工经商返乡人员等“四类人员”达 100%。根据“一线经受优先考虑、乡镇推举优先使用”的原则,提拔重用 18 名乡镇事业编制人员、优秀村党组织书记等“五方面人员”进入乡镇班子,有效激发了基层干部在乡村振兴一线干事创业的激情和热忱。

 三、强化政治功能,让基层党组织的战斗力强起来。构建网格化管理服务体系,实行五级党建网格化管理,构建党委领导、支部主导、党员群众多方参预的网格化党建体系。全县五级网格共融入网格员 8916 名,面对面联系服务群众,实现了“人在格中走、事在格中办、小事不出格、大事不出村、冲突不上交”。着力打造了以贾寺院村、吕庄村为核心的两个市级党建示范带(片)和 21 个县级党建综合示范点。目前,仅贾寺院村就带动周边村进展设施蔬菜 540 余亩,辐射带动效应初步显现。通过盘活集体资产资源、进展特色种植养殖、土地集中托管经营、“1+X+1”产业扶贫等措施,该县年集体收入 5 万元以上的村达 516 个,其中 10 万元以上的达 116个村。

 四、做强乡村产业,让乡村振兴的底气硬起来。围绕“一主两辅”产业(一个蔬菜主导产业,红梨和肉羊两个帮助产业),引进现代鑫鼎农业院士工作站、河北梨产业技术讨论院等 6家农业科技机构,研发推广新技术新品种 30 余项;引进省

  级以上专家 31 人、培育“土专家”“田秀才”“乡创客”130 余人。特殊是借力中央党校高端资源,举办政治理论、基层党建、乡村振兴等培训班 20 多期,培训各类人员 1 万余人次,培育打造了推动前进乡村振兴的“生力军”。采纳应用“党支部+农户+合作社+产业项目+市场”模式,让更多农户聚在产业链上、富在产业链上。其中,糯玉米深加工项目,带动 40 多个村2000 余户农夫种植糯玉米 2.2万亩,亩均增收 1200 元;建成全国单风光积最大的红梨生产基地 1.2 万亩,涉及 50 多个村,亩均产值超 5 万元;打造了贾寺院农耕小镇、古早凉爽生态园、韩王思公民俗小镇等农旅品牌,取得农夫增富、企业增效、集体增收三方共赢的效果。

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